太平人寿2006年个险新《基本法》日前出台实施,与以往注重绩效考核的基本法相比,新的基本法中关于“诚信建设”和“个人发展”成为重点内容,为代理人的职业发展规划了方向。
目前保险代理人中存在的一些欺骗消费者的短期行为,已经扩展为影响队伍稳定性及长期发展的问题。为此,太平人寿在新版《基本法》中着重强调了业务人员的长期素质建设问题。主要将业务人员的利益目标与长期发展目标相结合,设置长期良性发展的不同阶段,引导业务人员持续健康成长,让业务人员有目标、有收益、有信心长期发展寿险事业。另外,太平人寿还着重强调在不同发展阶段业务人员所要接受的各类培训,及时解决业务人员在发展过程中遇到的“瓶颈”,帮助业务人员更好地成长。
http://finance.sina.com.cn 2006年08月19日 05:47 中国证券报本报记者余喆
“太平人寿主打诚信牌”由中国社保网收集整理编辑。
本文地址:http://www.shebaodata.com/xinwen/97385.html
为了社保知识的普及、信息的传播,中国社保网欢迎您转载分享。但请注明文章出处并保留完整链接。否则我们将保留追究其版权责任的权利!
人众所周知,我国养老保险的最低缴费年限是15年,但大部分人的工作年限却不止15年,也就是说,实际上的缴费年限远远超出15年;因此,即便增加缴费年限,对个人的影响也相对较...[查看全文]