厦门市已有30家企业建立年金计划 

企业年金，是指企业和职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险计划，它跟基本养老保险以及个人储蓄一起，共同构成了社会的三大养老支柱。记者今天从市劳动保障部门了解到，截止到去年底，我市已经有30家企业建立了企业年金，相关方面预言，2008年将是我市企业年金蓬勃发展的一年，众多获得企业年金管理资格的金融机构都将加入到对企业年金业务的争夺中来。

截止到去年底，我市已有华夏电力、厦门烟草工业有限公司、厦门钨业、建发集团等一批知名企业建立了企业年金计划，共有5000多名职工参加了企业年金计划，目前累积资金约1.2亿元，劳动保障部门的相关人士表示，目前我市还有不少大的企业和集团也在着手建立企业年金计划，而一些规模不大、效益不错的企业也对年金表示了浓厚的兴趣。

在企业看来，年金计划的最大好处是为企业吸引人才、激励人才和留住人才提供了制度保障，让员工退休之后的生活更有保障。不过，采用市场化方式运作、服务周期很长的企业年金，其管理模式是相当专业的，企业在建立年金计划时，需要选择相应的管理机构，具体来说就是要选择年金的受托人、账户管理人、托管人和投资管理人。目前劳动部门作为监管部门推荐的是2+2的管理模式，也就是受托人和投资管理人由同一家机构担当，账户管理人和托管人则由另一家机构担当，这样既便于管理，费用也比较节省。目前，我市选择法人受托模式建立的企业年金计划100%都采用了这种管理模式，我市原有企业年金的整体移交也是采用了2+2模式。

目前，市劳动和社会保障局正在联合市国资委、财政局、地税局等，起草我市企业年金的管理办法。而获得了年金管理资格的商业银行等金融机构，也纷纷看好厦门的企业年金业务。

中行厦门市分行公司业务部副总经理 戴庆铭：企业年金，对企业和职工来讲都是一个福利，这个市场应该是非常大的，而且是一个很长久的市场，所以我们觉得这个市场空间非常大，我们在这方面会发挥我们中国银行全面的服务能力，来服务好这个市场。

    发布时间：2008-3-18 来源：厦门广播电视集团记者王群报道

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