本报讯 (记者 罗强)“今年4月从原单位离职,但到现在仍未拿到养老保险接续卡,原单位人员说是因2009年的社保缴费参照的社平工资没有出来,无法办理。”8月初,一市民通过市政府公开信箱询问社平工资数据。
昨天,市人力社保局公布了这一数据,按照规定,今年,各区县、单位的退休人员待遇、职工养老保险参保缴费基数,按国家统计局公布的2009年我市城镇非私营单位在岗职工年平均工资30965元执行(以下简称“平均工资”)。
参保缴费基数:按30965元计算征缴
社保缴费基数,是单位、职工在办理参保手续,缴纳参保保费时的重要依据。今年,由于国家对工资统计方式作了改革,相应的社保缴费基数的确定也发生了一些变化。
前不久,市统计局虽然公布了2009年度我市的“平均工资”水平,但是却因为工资统计改革,出现了“2009年我市城镇非私营单位在岗职工年平均工资”和“2009年我市城镇私营单位就业人员年平均工资”等两个平均工资数据。
“养老、医保等社保缴费应该参照哪一个‘平均工资’执行?”数据公布后,媒体和市统计局都接到了很多市民相同的疑问。经研究决定,市人力社保局昨日发布通知:今年,退休人员待遇和确定基本养老保险基金征缴基数,按“2009年我市城镇非私营单位在岗职工年平均工资”30965元执行。
职工养老保险:每月最低缴123.84元
依照这一基数,以参加城镇职工养老保险为例,参保后单位每月按职工工资水平的20%缴纳保费(2009年12月1日至2010年11月30日期间,我市实际阶段性参保企业社会保险费缴费率,按15%执行),职工个人按自己工资水平的8%承担保费的个人部分。
需要注意的是,当职工的工资没有达到平均工资水平时,须按平均工资的60%计算并作为参保缴费基数;职工的工资若高于平均工资三倍,参保缴费则按平均工资的300%计算并作为参保缴费基数。
将30965元这年平均工资平均到12个月,就得到了养老保险参保缴费的月均基数是2580元。
此时,职工就可以对照计算,若你的工资没有达到这数字,参加城镇职工养老保险每月最低要缴纳的保费:参保缴费基数(2580元)×缴费基数最低计算比例(60%)×职工参保个人缴费比例(8%)=参保职工每月须缴纳的保费(123.84元)。
相应的,若职工的工资是平均工资的三倍,甚至比三倍还多,此时,职工养老保险每月最高要缴纳的保费:参保缴费基数(2580元)×缴费基数最高计算比例(300%)×职工参保个人缴费比例(8%)=参保职工每月最高须缴纳的保费(619.2元)。
今年,由于作为征缴基数的平均工资比去年高了,相应的参加职工养老保险的最低缴费也比去年多出了15.9元。
个人身份参保:每月至少缴309.8元
在参加职工养老保险的人群中,有一部分灵活就业人员,他们没有单位,是以个人身份参加的这一养老保险,缴费也都是个人全额承担。根据政策规定,以个人身份参加城镇职工养老保险的人员,参保缴费比例是20%。
这就意味,依照今年的职工养老保险参保缴费基数,每月是2580元。此时,参保人员可以根据自身的经济收入状况,自由选择缴费基数的60%至缴费基数的100%参保缴费。
如,一个经济状况相对困难的人员,他是以个人身份参加的职工养老保险,他每月的参保缴费基数是选的平均工资的60%,照这样计算,他今年每月须缴纳的保费:参保缴费基数(2580元)×缴费基数比例(60%)×参保缴费比例(20%)=每月须缴纳的保费(309.8元)。
经济状况比较好的参保人员,选择的是平均工资的100%参保缴费,则须缴516.2元。
需要注意的是,以个人身份参保养老保险的人员,参保时间越长,缴费越多,今后的待遇相应越好。
职工养老保险缴费公式
参保缴费基数(2580元)×缴费基数最低计算比例(60%)×职工参保个人缴费比例(8%)=参保职工每月须缴纳的保费(123.84元)
个人身份参保缴费公式
参保缴费基数(2580元)×缴费基数比例(60%)×参保缴费比例(20%)=每月须缴纳的保费(309.8元)
【出处:重庆晨报】
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