时令又来到年度的圆心点,于都医保局已连续两个晚上召开局党政工联席会议,总结半年工作、挖掘新亮点和新成效、广开言路思绪下半年总体工作,形成的共识主要在以下几点。
一、党建工作推进监督执纪“第一种形态”谈心谈话有序开展,带来诸多新亮点。
由党的巡查执纪在基层党组织全覆盖的强势作用下,于都医保局党建工作认真履行监督执纪“第一种形态”谈心谈话的职责,以支部主要负责人接受县纪委“第一种形态”谈心谈话、支部负责人对班子成员开展“谈心谈话”、班子成员对职能股室负责人“谈心谈话”、职能股室负责人与一般党员职工“谈心谈话”,有力助动着基层班子及中层干部常惧不足之害、常怀履职之心,把“谈心谈话”的成果转化到推动各项工作中去,使2018年半年来的党建工作呈现出新亮点。
如党组中心理论政治学习一以贯之,以上率下带动党员学习、读书成常态;“两学一做”继续学习教育推陈出新、“3+x”模式广泛深入、党员轮训提高全员融入、党课教育入木三分、红色家书传承新境界。半年来共推荐好人榜优秀党员2人,推荐优秀党务工作者建党97周年表彰1人,发展党员吸收预备党员1人,吸收入党积极分子1人。
二、医保经办重新对标新标杆,全市份额争前位。
于都县在所辖赣州市18个县(区、市)中属人口第一大县,医保工作多年来一直在全市排位前列。2018年赣州市对全市医保经办工作目标锁定为:基本医疗保险参保人数930万人,工伤参保人数55万人,生育参保人数37万人;基本医疗保险基金总收入75亿元、工伤保险基金收入1.8亿元、生育保险基金收入1亿元。为对接任务目标新标杆,于都医保局发扬以往的斗志,上半年实现基本医疗保险参保人数105.3万人、工伤参保人数3.83万人、生育保险参保人数2.6万人,分别占全市目标任务份额是11.3%、7%、7%;完成基本医疗基金总收入4.85亿元、工伤保险基金收入0.108亿元、生育保险基金收入0.058亿元,分别占全市任务份额6.5%、6%、5.8%,为全年完成任务目标排位前列奠定了较好的基础。
上述成绩来之不易,分析认为主要得益于行业和地方政府的大力支持。如年初举县、乡(镇)、村及社区各级之力,全面动员做好各项参保工作,尤其是城乡居民基本医疗保险参保和基金征收工作;得益于医保局全局上下同心协力、勤奋工作,着力抓好职工基金医疗保险参保和工伤、生育两大保险参保及基金征收工作;得益于深化改革,使医保支付方式、定点医疗机构分级诊疗双项改革之举走在全市前列。
三、工会组织突出志愿服务队青年发挥优秀作用。
从上半年工会组织抓好成立医保局志愿服务队以来,将争创文明城市与各种青年志愿服务紧密结合起来。在工会组织的号召下,上半年开展了倡导学雷锋活动、动员参与创建省级文明城市保洁护洁常态化活动、深入社区志愿服务活动、踊跃参加无偿献血2800毫升活动等,让一大批青年在志愿服务的践行中脱颖而出。
四、立足下半载再努力,谋划次年工作新要点。
联席会分析了当前各项工作虽然成绩突出,但离上级的要求和完成全年工作任务目标还有一定的差距,必须充分考虑到各种有利因素和困难,把握机遇,奋力争先。站在统筹两个大局的角度,必须以争主动、早谋划来准备。综合判断分析,提出的2019年工作要点为一个总体、两个明确、三个创新、四个达到。
一个总体是,以全面贯彻落实党的十九大精神和党的十九届二中、三中全会精神,高举中国特色社会主义新时代伟大旗帜为总体工作思路。
两个明确是,明确中心工作有目标和明确医保工作新目标。
三项创新是,要在国家医疗保障局的正式亮相后,在医保新格局下有创新举措;围绕加强医保稽核职能,组织一支较为强大的医保稽查队伍;围绕健康扶贫“四道医疗保障线”力助脱贫攻坚有大作为。
四个达到是,医保改革达到深入推进、医保经办功能达到全面提升、医保惠民逐步提高、医保机构队伍稳健发展。
联席会一致认为,在2018年承上启下的时点上,必须高度统一思想认识,立足下半年各项工作再努力,对全面完成年度工作目标有信心。如今,以会议共识为契机,朝着实现2018年各项工作目标圆满收官而奋发努力正当时。
撰稿:江西省于都县医保局 曾鹏、陈国光
“江西于都县医保局广开言路总结半年工作有共识”由中国社保网收集整理编辑。
本文地址:http://www.shebaodata.com/xinwen/162297.html
为了社保知识的普及、信息的传播,中国社保网欢迎您转载分享。但请注明文章出处并保留完整链接。否则我们将保留追究其版权责任的权利!
人众所周知,我国养老保险的最低缴费年限是15年,但大部分人的工作年限却不止15年,也就是说,实际上的缴费年限远远超出15年;因此,即便增加缴费年限,对个人的影响也相对较...[查看全文]