关于吉林省事业单位工资改革已经出政策了,具体是怎样的?下面中国社保网小编收集了相关资料供大家参考!
吉林省事业单位基本工资标准调整政策出炉
6月30日,记者从“吉林发布”获悉,日前吉林省政府办公厅印发《关于调整事业单位工作人员基本工资标准的实施方案》,事业单位基本工资标准调整政策正式出炉。中小学教师、护士的岗位工资和薪级工资标准提高10%。
调整基本工资标准的办法
从2014年10月1日起,调整事业单位工作人员基本工资标准,同时将部分绩效工资纳入基本工资。
调整后的岗位工资标准,专业技术人员由现行的550元至2800元分别提高到1150元至3770元,管理人员由现行的550元至2750元分别提高到1150元至3770元,工人由现行的540元至830元分别提高到1130元至1640元;薪级工资标准,专业技术人员、管理人员由现行的80元至2600元分别提高到170元至5795元,工人由现行的70元至915元分别提高到150元至1855元(调整后的工资标准见附表)。
将部分绩效工资纳入基本工资后,绩效工资水平相应减少(各岗位等级标准见附表)。
其他有关政策问题
适当提高直接从各类学校毕业生中录取的事业单位工作人员见习期和初期工资标准。提高后的工资标准为:初中毕业生每月1190元,高中、中等专业学校毕业生每月1220元,大学专科毕业生每月1345元,大学本科毕业生每月1390元,获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上的大学本科毕业生)、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生每月1435元,获得硕士学位的研究生每月1580元,获得博士学位的研究生每月1720元。
新参加工作的工人,事业单位技术工人学徒期第一年工资每月1190元,第二年工资每月1240元(中专以上学历毕业生学徒期一年,学徒期工资每月1240元);普通工人熟练期工资每月1190元。
中小学教师、护士的岗位工资和薪级工资标准提高10%。
聘用在副厅局级事业单位正职岗位的管理人员,其岗位工资标准在四级职员岗位工资标准基础上提高150元;聘用在副厅局级事业单位副职岗位的管理人员,其岗位工资标准在五级职员岗位工资标准基础上提高120元。
建立基本工资标准正常调整机制
落实《事业单位人事管理条例》要求,建立事业单位工作人员基本工资标准正常调整机制。
今后基本工资标准原则上每年或每两年调整一次,近期每两年调整一次。如遇发生金融危机、重大自然灾害等特殊情况,基本工资标准延后调整。调整基本工资标准的具体方案另行制定。
事业单位专业技术人员基本工资标准表
岗位工资
岗位 工资标准
一级 3810
二级 2910
三级 2650
四级 2355
五级 2060
六级 1890
七级 1760
八级 1550
九级 1475
十级 1390
十一级 1280
十二级 1220
十三级 1150
薪级工资
薪级 工资标准 薪级 工资标准 薪级 工资标准 薪级 工资标准 薪级 工资标准
1 170 14 535 27 1275 40 2452 53 4026
2 188 15 577 28 1354 41 2559 54 4152
3 209 16 619 29 1433 42 2676 55 4278
4 230 17 666 30 1512 43 2793 56 4404
5 251 18 713 31 1597 44 2910 57 4530
6 275 19 765 32 1682 45 3027 58 4656
7 299 20 817 33 1767 46 3144 59 4782
8 327 21 874 34 1858 47 3270 60 4938
9 355 22 931 35 1949 48 3396 61 5094
10 387 23 993 36 2048 49 3522 62 5250
11 419 24 1061 37 2147 50 3648 63 5406
12 456 25 1129 38 2246 51 3774 64 5562
13 493 26 1202 39 2345 52 3900 65 5795
说明:各专业技术岗位的起点薪级分别为:一级岗位39级,二级至四级岗位25级,五级至七级岗位16级,八级至十级岗位9级,十一级至十二级岗位5级,十三级岗位1级。
事业单位工人基本工资标准表
岗位工资
岗位 工资标准
技术工一级 1640
技术工二级 1430
技术工三级 1300
技术工四级 1200
技术工五级 1140
普通工 1130
薪级工资
薪级 工资标准 薪级 工资标准 薪级 工资标准 薪级 工资标准
1 150 11 344 21 693 31 1246
2 166 12 371 22 738 32 1310
3 182 13 398 23 788 33 1374
4 200 14 428 24 838 34 1438
5 218 15 458 25 894 35 1507
6 236 16 493 26 950 36 1576
7 254 17 528 27 1006 37 1645
8 275 18 568 28 1066 38 1714
9 296 19 608 29 1126 39 1783
10 320 20 648 30 1186 40 1855
说明:各技术工岗位的起点薪级分别为:一级岗位26级,二级岗位20级,三级岗位14级,四级岗位8级,五级岗位2级,普通工岗位的起点薪级为1级。
“2015吉林省事业单位基本工资标准调整政策”由中国社保网收集整理编辑。
本文地址:http://www.shebaodata.com/xinwen/111523.html
为了社保知识的普及、信息的传播,中国社保网欢迎您转载分享。但请注明文章出处并保留完整链接。否则我们将保留追究其版权责任的权利!
人众所周知,我国养老保险的最低缴费年限是15年,但大部分人的工作年限却不止15年,也就是说,实际上的缴费年限远远超出15年;因此,即便增加缴费年限,对个人的影响也相对较...[查看全文]