我国社保费率适时下调应给出时间表

降低社保费率要给出时间表

近日，有媒体称我国社会保险费率全球第一，缴费以社会平均工资为基数连年上涨，成为企业和个人的负担。人社部有关负责人接受记者采访时表示，社保费率将适时适当下调。(1月10日《人民日报》)

不管是什么原因，也不论我国居民社会保险缴费率究竟是位居全球第一，还只是位居世界前列。但是，无法否认的基本事实是，我国居民社会保险缴费率过高，而且处于不断的上涨之中，社保缴费基数逐年上涨的幅度超过了绝大多数劳动者的工资实际增幅。过高居民社保缴费已经成为企业和个人的巨大负担，尤其是对中小企业的经营和发展产生了极其不利的影响，引起了企业和居民的强烈不满，减轻居民社保缴费负担早达成社会共识。另一方面，虽然国民的社保缴费率很高，但获得的收益却很低，特别是居民养老金替代率将至50%，低于国际警戒线，居民退休生活质量下滑。

继国务院副总理马凯公开表示和承认社保缴费率过高的事实之后，人社部表示将适时适当下调社保缴费率。应当说这样的表示是负责任的表示，也是符合民意的回应。但是，解决社保缴费率过高问题，不能只是嘴上说说，不能只是表示会适时适当的下调社保缴费率，关键是要拿出诚意，给出社保缴费率下调的时间表和明确方案。因为适时适当下调社保缴费率不是一套新说辞，党的十八届三中全会就已经明确指出,扩大参保缴费覆盖面,适时适当降低社会保险费率。遗憾的是，一年多过去了，社保缴费率不但没有降低的趋势和迹象，相反还在不断提高，这才在近期引起了全社会的广泛争议，让公众憋在心中长久的不满集中爆发出来。

事实上所有人都很清楚，我国社保缴费率过高，归根结底就是政府和国有企业存在历史欠账，在社保事业上的资金投入太少，基本上交由企业和居民承担，才造成了今天这种人人都不满意的局面。一边是居民社保缴费率居高不下，负担过重;另一边则是社保基金存在巨大缺口，而且缺口越来越大，欠发达省份已经面临社保制度破产困境。

因此，面对社会不满的居民社保缴费率过高问题，人社部不要整天重复的解释原因，这些陈词滥调公众早已经听烦了，不想再听，也不要空口说会下调社保缴费率，更不要说已经采取了哪些降低社保缴费率的举措，就直接给老百姓一个简单明了的答复，就是将在什么时间能够降低居民社保缴费率，将出台哪些政策和措施降低居民社保缴费率，这才是最实际、最务实的。

总之一句话，对于老百姓而言，不会听政府说了什么，只会看政府做了什么，政府光说不做没有任何意义。(张立美)

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