涨钱啦！四川退休重算核算最新消息2023 9月份四川新退休人员补差怎么算？(2)

（3）过渡性养老金

过渡性养老金是特殊时代的产物。我国的养老保险制是上个世纪90年代建立起来的，各地的个人账户建账时间略有不同，四川省1995年12月之后参加工作的退休人员就没有过渡性养老金一说了。

过渡性养老金=当年计发基数*（1+本人平均缴费指数）/2*1995年底前缴费年限*1.3%

代入公式后可得这位退休人员的过渡性养老金=7822*（1+0.744）/2*15.08*1.3%=1337.15元。

（4）月增发养老金

该项目属于四川特色，并非所有地区都有月增发养老金，事实上这部分有那么点奖励的性质，只有符合一定条件的退休人员才能享受。

计算公式为：月增发养老金=当年计发基数*本人的平均缴费指数*增发养老金合计比例×累计缴费年限

“增发养老金合计比例”与每一位退休人员的实际情况有关，除了取得《独生子女父母光荣证》的退休人员可以获得0.1%外其它项目均与获奖、荣誉称号或在边远艰苦地区工作经历有关，绝大部分退休人员其实是很难满足的。

如果什么都不符合，那么月增发养老金就为0元，案例中的退休人员取得了《独生子女父母光荣证》，所以增发养老金合计比例为0.1%。

月增发养老金=7822*0.744*0.1%*42.5=247.33元。

将上述四部分汇总在一起便是这位今年5月退休的企业职工每月可以获得的养老金金额了，总共为5073.61元/月。

拆解完四川养老金中四大部分的计算方式后解释一下为何需要二次核算。

大家应该注意到了四大部分中除了个人账户养老金外的三个部分公式中均有“当年计发基数”。需要说明的是包括四川在内的全国所有地区并不是每年年初就公布当年的养老金计发基数，最快要到6月底，有的地区在11月底才会公布。

问题来了，每个月都会有退休人员退休，当年计发基数没有公布不能影响他们领取养老金。为了避免这个问题社保局先使用了上一年的计发基数进行核算，等到当年基数公布后重新核算，该增加的增加、该补发的补发。

2023年5月为这位四川退休人员核算养老金时的计发基数为7822元，实际上就是2022年的数据，等到2023年的新数据公布后重新核算。

二次核算后每月增加多少钱的关键成为了2023年的养老金计发基数是多少，四川暂时还没有公布但我们可以从前三年的数据中大致推算出来。

2020年的计发基数为7041元；

2021年的计发基数为7379元；

2022年的计发基数为7822元。

由此可以计算出2021年计发基数的增长比例为4.8%，2022年的增长比例为6%，咱们取两者的中间数作为今年的增长比例。换言之，假设2023年四川养老金计发基数在2022年的基础上增加5.4%，也就是8244元。

重新核算基础养老金、过渡性养老金和月增发养老金。

基础养老金=8244*（1+0.744）/2*42.5*1%=3055.23元。

过渡性养老金=8244*（1+0.744）/2*15.08*1.3%=1409.29元。

月增发养老金=8244*0.744*0.1%*42.5=260.68元。

加上590.3元的个人账户养老金，这位退休人员经过二次核算后的养老金为5315.7元，比第一次核算时高出了242.09元。

如果四川9月公布新的养老金计发基数，那么这位退休人员可以获得5月至9月共计5个月的补发；10月公布则补发6个月的养老金差额。

二、四川养老金重算补发，企业退休人员注意这4个细节，看看你符合条件吗？

第一，四川养老金重算补发公式并非统一

目前来看，养老金计发方案并没有实现全国统一口径，其中引发争议最多的是过渡性养老金计发方案，最为典型的是江苏省企退人员养老金计发方案，也就是江苏省以1995年的基线来推算存储额的过渡性养老金计发方案，换句话说，没有实现与退休当年养老金计发基数挂钩，对此很多人认为降低了过渡性养老金计发金额。

由于江苏省过渡性养老金计发与养老金计发基数无关，导致2023年退休的人员过渡性养老金不重算不补发，只对基础养老金重算补发。所以说，全国来看，养老金重算补发公式并非统一，不过，大多数地方对基础养老金和过渡性养老金重算补发，只是少数地方过渡性养老金不重算而已。

第二，四川养老金重算补发金额因地而异、因人而异

从大的方面来看，一是每个省市养老金计发基数不同，比如上海、北京等地养老金计发基数涨幅高于经济不发达的省份，这些地区，在其他条件相等的情况下，养老金重算补发的金额较高；二是养老金重算补发公式不统一，比如江苏省过渡性养老金不参与养老金计发基数替换重算补发，相比较而言，重算补发金额较少。

从小的细节来看，对于个人而言，在同一统筹地区，养老金重算补发金额与个人工龄、养老保险缴费指数、补发时间等因素有关，也就是说工龄长的人，养老保险缴费指数高的人，补发时间长的人，养老金重算补发的金额会越高。

所以说，养老金重算补发金额因地而异、因人而异，并非人人均等，而是与地方养老金计发基数涨幅、个人工龄、养老保险缴费指数、补发时间等有关。

第三，四川企业退休人员养老金重算补发不一定就会少涨

根据养老金重算补发相关法规，重算补发金额与身份无关，也就是说并不是说你是公务员、事业编制人员，养老金重算补发就会多涨，而企退人员就会少涨，很显然这是一种偏见。

众所周知，企退人员在工龄和养老保险缴费指数上不占优势，通常情况下，养老金普遍低于事退人员养老金水平。但是在养老金重算补发上，并非养老金高就会多涨，而是与个人工龄、养老保险缴费指数、补发时间有关。如果我们企退人员工龄较长、缴费指数较高、补发时间长的话，养老金重算补发金额也有可能会高于事退人员。

所以说，企退人员在某种条件下，养老金重算补发金额也会高于事退人员，不一定就会少涨，也会出现多涨的，不能以偏概全。

第四，四川企退人员养老金重算补发的时间不一定就在12月31日前

根据养老金重算补发惯例，大多数省市考虑到跨年养老金重算补发会被误解，通常情况下，会在12月31日前完成重算补发，但是每个省市重算补发进度有快有慢，也有部分地方在下一年的1月至2月完成上一年的养老金重算补发。

所以，企退人员养老金重算补发的时间不一定就在12月31日前，也有部分企退人员跨年后才能享受到养老金重算补发。

三、四川养老金重算补发公式，2023年新退休人员补差怎么算？

养老金的重算是根据个人缴费记录、工资水平等因素进行重新计算的过程。通过这个方法，可以确保养老金的公平性和合理性。

具体的养老金重算补发计算公式和参数说明如下：

- 计算公式：重算后的养老金金额 = 原始养老金金额 + 补发金额

- 参数说明：

- 原始养老金金额：个人在退休时按照原有的计算公式所获得的养老金金额

- 补发金额：根据个人的缴费记录和工资水平等因素计算出的应当补发的养老金金额

让我们通过一个例子来说明养老金重算补发的计算方法：

假设小明在退休时，按照原有的计算公式获得的养老金金额为每月2000元。然而后来发现，他的个人缴费记录中存在一些漏缴或错误缴费的情况，导致原始养老金金额计算不准确。经过重新核算，发现小明应当补发500元的养老金金额。那么，经过养老金重算补发计算，小明的新养老金金额为每月2500元（2000元 + 500元）。

通过这个例子，我们可以看到养老金重算补发的计算方法是根据个人实际情况进行重新计算，确保养老金金额的准确性和公平性。

以上就是四川养老金重新核算最新消息，如你对五险一金还有疑问，欢迎关注中国社保网找答案！

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