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2023年河南省养老金重算补发将至,30年工龄能补发1800元吗?看看(2)

 字体时间:2023-09-08来源: 中国社保网编辑:社保网-夏宇
【导读】:三,30年工龄养老金二次核算后、能补发1800元吗? 假设河南郑州郑阿姨,30年工龄,是今年3月退休的、4月领取第一笔养老金,刚退休之时,《退休待遇核定表》上写的是6355元计发基数(也就是去年的旧数据)、缴费指数

三,30年工龄养老金“二次核算”后、能补发1800元吗?

假设河南郑州郑阿姨,30年工龄,是今年3月退休的、4月领取第一笔养老金,刚退休之时,《退休待遇核定表》上写的是6355元计发基数(也就是去年的旧数据)、缴费指数0.6,那么假如河南省9月份启用新的计发基数、涨到了6837元。

那么郑阿姨,就会补发4月份起、每月少算的养老金差额,合计补5个月。(注意这里不是从1月份算起、是从领取第一笔养老金的那个月算起的)。

根据“基础养老金”补发总金额=应补发月数×(2023年新公布的计发基数-2022年旧计发基数)×(1+本人平均缴费指数)÷ 2×养老保险缴费年限(含视同年限)×1%=5×482×(1+0.6)÷2×30×1%=578元,可见郑阿姨、30年工龄退休女性二次核算后、并不能补发1800元,还差得远。

但是,如果另一位郑大爷,补发月数为7个月、同样30年工龄、缴费指数是2.5、那么计算就是:7×482×(1+2.5)÷2×30×1%=7×253=1771元、这就非常接近1800元的补发水平了。

通过两个案例对比,郑阿姨主要是由于她缴费指数0.6太低了、补发月数也少、所以她二次补发不占什么优势,郑大爷如果补发8个月,那么能补发2024元、就超过1800元了。

在今年期间、退休越早的人,补发月数往往越多一些。不过大家要区别于今年河南省的“养老金集中调整补发”,如下。

这两类养老金的重算和补发,是完全不同的,要注意分辨。下半年二次核算时,如果30年工龄的人、是事业单位退休人员、央企国企退休的,很多人缴费指数达到1.5或以上,然后补发月数超过7个月以上、往往更容易补发1800元。

综上所述:

河南省养老金“二次核算”将至,河南2023年新的计发基数将公布,而30年工龄能否补发1800元,还是要看你的个人条件而定的。

并且河南后续的计发基数实际涨幅若更大,那么30年工龄补发1800元也容易很多。不过参考河南省去年几十位粉丝的分享实例来看,30年工龄的人、二次核算后往往补发的金额落在400-1900元左右的范围居多,多数的退休职工其实补发不了1800这么多的。

以上就是河南省养老金重算补发的全部内容,如你对五险一金还有疑问,欢迎关注中国社保网找答案。

“2023年河南省养老金重算补发将至,30年工龄能补发1800元吗?看看(2)”由中国社保网收集整理编辑。

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