养老保险金每月付多少(养老险每个月交多少钱)

　字体小大时间：2023-02-16来源：中国社保网编辑：社保网-夏宇

1. 养老险每个月交多少钱

不低。

事业单位养老保险每月按照8%扣除，而扣除的基数则是全工资，包括档案工资和奖励性绩效工资。

计算方法是：（档案工资+奖励性绩效工资）=养老金扣款基数，养老金扣款基数×8%=养老金。根据这个公式，可以看出你的全工资为：570÷0.08=7125。

作为事业单位人员，月工资是这个数，确实已经不低了。

2. 养老保险每个月大概交多少钱

五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。

公积金缴纳：

住房公积金月缴存额=职工本人上年月平均工资总额×缴存比例，(注：个人缴存比例和单位缴存比例分别与月平均工资总额相乘，其积相加。)

住房公积金月缴存额随工资总额而变动。

五险一金计算公式：五险一金缴费基数×五险一金缴纳比例

社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。

社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。

社保缴纳比例大致如下(以北京市为例)：

养老保险：单位缴纳比例21%，个人缴纳比例8%;

医疗保险：单位缴纳比例10%，个人缴纳比例2%;

失业保险：单位缴纳比例2%，个人缴纳比例1%;

工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间，个人不用缴费;

生育保险：单位缴纳比例0.8%，个人不用缴费。

按《住房公积金管理条例》的规定，公积金缴存基数是职工本人上一年度的月平均工资额，以此来计算本年度的缴存额。早在2005年1月，建设部、财政部、中国人民银行就发出《住房公积金管理中若干问题的指导意见》规定，职工和单位住房公积金缴存比例不应低于5%，原则上不高于12%，缴存住房公积金的月工资基数，原则上不应超过职工工作地所在设区城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的两倍或三倍。

3. 养老保险月交多少钱

1.2023年度城乡居民中央、自治区、市级和旗县四级财政补助不低于610/年。个人缴费标准为每人每年390元。

2.特困供养人员、孤儿（含事实无抚养儿童）由政府全额代缴。低保对象、优抚对象、返贫致贫人口、脱贫不稳定人员、边缘易致贫人员、未成年残疾人和伤残程度为1-2级的成年人、低保边缘家庭60周岁以上老年人和未成年人享受175.5元的定额资助。

3.新生儿出生90天内按规定办理参保登记并缴纳出生当年居民参保费用后，自出生之日起享受医保待遇，否则自缴费之日起享受医保待遇。

4. 养老保险个人每个月交多少钱

各地情况不同，自己缴纳是按照当地标准缴纳的，具体情况，你可以到当地社保局咨询，或拨打人力资源社会保障电话12333。养老保险单位承担20，个人承担8；比如你的月工资是4000的话，每个月要扣掉你84000＝320元的养老保险费。累计缴纳养老保险15年以上，并达到法定退休年龄，可以享受养老保险待遇，每月领取国家补助的养老金。具体算法如下：基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金＋过渡性养老金＝退休前一年全市职工月平均工资×20％（缴费年限不满15年的按15％）＋个人账户本息和÷120＋指数化月平均缴费工资×底前缴费年限×1.4％。