濮阳市养老保险推出的改进创新有哪些?
近日,濮阳市华龙区印发《华龙区城乡居民基本养老保险实施办法》,首次在原试行办法的基础上,推出五项改进创新。
一是界定了参保人员范围。《办法》规定,具有华龙区户籍,年满16周岁(不含在校学生),非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民,可以在户籍地参加城乡居民养老保险。
二是统一了缴费标准档次。《办法》规定,每年缴费标准设为100~5000元,分16个档次,使城乡居民具有平等的选择机会和权利,特别是为有较高缴费能力和保障愿望的农村职业化群体解决养老保险问题提供了可供选择的现实途径。
三是体现了长缴多得愿望,形成了多缴多得机制。《办法》对选择100~400元档次缴费的确定每人每年补贴30元,对选择500元以上档次缴费的确定每人每年补贴60元。
四是提高了待遇补贴标准。自2015年1月1日起,该区基础养老金补贴标准上调为每人每月6元。
五是规范了个人账户管理。《办法》规定,个人缴费、政府对参保人缴费补贴、集体补助及其他社会经济组织、公益慈善组织、个人等对参保人的缴费补助或资助,以及其利息等,全部记入个人账户。
此次调整,惠及该区51247人,其中参保缴费人员35623人、60岁以上养老保险待遇领取人员15624人。
“2015濮阳市养老保险改进创新最新消息”由中国社保网收集整理编辑。
本文地址:http://www.shebaodata.com/zhishi/yanglao/116171.html
为了社保知识的普及、信息的传播,中国社保网欢迎您转载分享。但请注明文章出处并保留完整链接。否则我们将保留追究其版权责任的权利!
人众所周知,我国养老保险的最低缴费年限是15年,但大部分人的工作年限却不止15年,也就是说,实际上的缴费年限远远超出15年;因此,即便增加缴费年限,对个人的影响也相对较...[查看全文]