今年我国多各地企业退休涨工资做出了相应的调整。其中江苏退休人员涨工资的最新消息是怎么样的呢?2014关于退休人员涨工资方面又有什么新的调整方案呢?中国社保网.com的小编将为您带来这方面的最新消息,希望对你了解相关信息有所帮助!
2014年企业退休人员“涨工资”工龄长就涨得多
在调整范围上,凡2012年12月31日前按规定已办理退休(退职)手续的企业退休人员,列入本次调整基本养老金范围,调整基本养老金从2013年1月1日起执行。
需要提醒的是,企业离休人员、新中国成立前参加革命工作的老工人不列入本次调整范围。
在普遍调整退休(退职)人员中,实行“双挂钩”办法,具体由两部分组成。第一部分:全市退休人员按月人均109元的额度调整,退职人员按月人均82元标准调整。第二部分:退休(退职)人员按本人缴费年限(含视同缴费年限)长短确定调整标准,缴费年限每满1年(不满1年按1年计算)每月增加5元。
2014年企业退休人员“涨工资”市区3月发放到位
“市区退休(退职)人员养老金增加部分将随3月份养老金一起发放,1月、2月增补部分一并在3月发放到位。”市社保局相关负责人表示,此次上调企业退休人员养老金,市区一年将增加基本养老保险基金支出1。68亿元左右,每月增加1400万元左右。
据了解,2012年末全市城镇企业职工养老保险参保人数131。03万人,职工基本医疗保险参保人数113。39万人,工伤保险参保人数138。39万人,生育保险参保人数61。49万人,失业保险参保人数65。83万人;城乡居民养老保险参保人数170。2万人,城乡居民医疗保险参保人数355。61万人,被征地农民基本生活保障参保人数38。08万人。
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