作为社会保障体系的重要组成部分,失业保险金对于暂时中断工作的劳动者来说,无疑是提供了一定的物质保障,但失业金的领取也是有一定条件的。失业保险金的领取条件是什么?2019年失业金领取的标准又有哪些?
失业保险金领取条件
其实并不是自动请辞的员工都能领取失业保险金的,寿险需要符合条件的失业人员才能领取,那么,小编将失业保险金领取条件整体归纳为3个方面,汇总如下,以供大家参考。
失业保险金领取最新条件
1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年;2、非因本人意愿中断就业,即失业人员不愿意中断就业,但因本人无法控制的原因而被迫中断就业;3、已办理失业登记,并有求职要求。综合上述3个条件,满足其中之一的条件,才能达到要求。
2019年失业金领取标准
1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的,累计缴费时间每满1年的,可领取3个月失业金。
2、满5年不足10年的,从第5年开始,累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金,最长为18个月;满10年及以上的,为24个月。失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。
3、失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的,按最低工资标准的70%发放,满10年及其以上的,按最低工作标准的80%发放。
以上这些内容就是小编为大家整理的关于失业保险金的领取条件,以及失业金的最新领取标准,希望对大家有所帮助。值得注意的是,主动辞职的劳动者是不具备领取失业保险金资格的。
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