女职工的生育津贴发放标准

女职工的生育津贴发放标准1、生育津贴生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数

假期天数：

(1)正常产假90天(包括产前检查15天)；

(2)独生子女假增加35天；

(3)晚育假增加15天；

22、生育医疗费

(1)确认生育就医身份后就医的医疗费用，由市劳动和社会保障局同医院定额结算(超过1万元以上的部分按核定数结算)。

(3)异地分娩的医疗费用，低于定额标准的按实际报销；高于定额标准的，按定额标准报销。

33、一次性分娩营养补助费

正常产、满7个月以上流产；上年度市职工月平均工资×25% ；

44、一次性补贴

在一、二级医院分娩的，每人一次性增加300元补贴。

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