何为“职工生育保险”?什么是生育保险?所谓生育保险,指妇女劳动者因怀孕、分娩导致不能工作,收入暂时中断,国家和社会给予必要物质帮助的社会保险制度。建立生育保险的目的,是为了保证生育状态的劳动妇女的身体健康,减轻其因繁衍后代而产生的经济困难,同时也是为了保证劳动力再生产的延续。那么,这项保险到底能起到什么作用呢?据记者了解,“生育保险”将是继养老、医疗、失业三大基本社会保险之后的第四个险种,将彻底改变原来生孩子的费用“单位有钱单位出,单位没钱自己出”的局面,使生育与养老、医疗一样,进入社会保障体系范畴,保证“人人都生得起孩子”。
省医保中心有关负责人表示,生育保险报销范围包括:计划生育手术费(门诊和住院)、产前检查费用、生育医疗费用 (不包括婴儿费和超出支付标准的床位费)。参保人在自己选定的医保定点医院发生上述费用后,参保个人先现金垫付,并将生育保险医疗费用明细、处方、原始收据及相关证明妥善保存。按规定应由生育保险基金支付的,由本人所在单位汇总,向区县社保经办机构申报结算。
省医疗保险管理服务中心数据显示,截至去年12月底,全省生育保险参保人数达266万人,其中,省直管单位12.2万人,太原市参加生育保险的人数大约为63万。现在,生育保险的报销情况主要为:女职工顺产生孩子,不管在几级医院、花多少钱,每人定额报销1100元;如果是类似的、符合医学规定的剖腹产,每人定额报销2100元。报销的这些钱可以用于支付手术费、住院费和医药费等。但在实际操作中,这样的费用常常不够用,产妇生产花费三五千元较为常见,有的花费更多。
“什么是“职工生育保险”?生育保险指什么?”由中国社保网收集整理编辑。
本文地址:http://www.shebaodata.com/zhishi/shengyu/21898.html
为了社保知识的普及、信息的传播,中国社保网欢迎您转载分享。但请注明文章出处并保留完整链接。否则我们将保留追究其版权责任的权利!
人众所周知,我国养老保险的最低缴费年限是15年,但大部分人的工作年限却不止15年,也就是说,实际上的缴费年限远远超出15年;因此,即便增加缴费年限,对个人的影响也相对较...[查看全文]