湖南中烟工业公司常德卷烟厂建立企业年金制度

烟草在线据芙蓉王网站报道9月6日上午，在湖南中烟工业公司常德卷烟厂召开的第八届八次职工代表大会上，与会职工代表通过讨论、审议，表决通过了《湖南中烟工业公司企业年金方案》（草案）和《湖南中烟工业公司常德卷烟厂企业年金方案》（草案）。

方案（草案）中指出，企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，遵循保障性和激励性相结合，效率优先、兼顾公平，量力而行、长远发展以及企业与职工自愿和民主协商的原则下，自愿建立的一种补充养老保险制度。企业职工可以根据自身实际情况自愿参加或退出企业年金。

在缴费方法上，企业年金基金费用由企业和职工个人共同缴纳，由企业承担的年缴费数额不超过上年度职工工资总额的十二分之一；企业和职工个人缴费合计一般不超过本企业上年度职工工资总额的六分之一。职工个人缴费由本人选择，其中常德卷烟厂根据公司要求和企业各层面职工代表意见，有四个档次可供职工个人选择：按企业供款额的100%、50%、每月10元、1元缴纳，并且个人缴纳部分每月由单位从其工资中代扣代缴，缴费方式一旦选定不得更改，如国家有相关政策调整，企业按公司通知统一调整。同时，常德卷烟厂企业缴费分配给职工个人的方法为综合系数法，即根据职工岗位岗级、年龄、工龄、职称（技能）、性别等因素综合计算缴费基数。在帐户管理上，将由企业建立个人帐户，记录登载个人缴费情况以及投资收益情况。在待遇支付方面，达到国家规定的退休年龄职工并办理了退休手续、或是因病残丧失劳动能力办理病退或者提前退休、或是出境定居，或是退休前死亡的职工，均可领取企业年金，且支付方式为职工一次性领取或按月领取。

常德卷烟厂将成立专门的企业年金管理委员会，由湖南中烟工业公司作为委托人，代表职工与受托人签订受托管理合同，并每年定期将基金和个人帐户情况向职工公布，接手职工和企业年金监督机构的监督。

经过与会代表一个多小时的讨论，形成了第八届八次职工代表大会《决议》。工会主席向晓芳宣读了大会《决议》。会议认为，建立企业年金制度，是企业根据国家相关法律法规为职工建立的多层次养老保险体系，是改善和提高职工退休后生活水平、完善社会保障体系而建立的一种补充养老保险制度。两个方案（草案）的顺利通过和实施，必将在调动职工工作积极性、增强企业凝聚力、促进企业经济效益持续增长和长远发展等方面产生重要和深远的影响。

更新日期:2007-9-29 烟草在线网

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