随着天津市经济技术开发区原有企业年金基金整体移交协议的成功签订,各项后续工作均已稳步有序地开展。近日,太平养老保险股份有限公司携手光大银行,按时完成了移交后退休职工原有企业年金的首次待遇发放工作。这是太平养老继成功运作天津市标准企业年金第一单后,在天津企业年金市场上取得的又一骄人成绩。
原有企业年金是企业为员工建立的一种补充养老保险,按照国家劳动部的政策要求,须移交给商业机构按照标准的企业年金制度运作。首次待遇发放受到了开发区劳动人事局和社保中心开发区分中心领导的高度重视和关注。太平养老与光大银行密切配合,短时间内完成了账户开立、存折发放、待遇支付等一系列工作。
此次原有企业年金待遇的成功发放,标志着天津市原有企业年金同标准企业年金的顺利衔接,真正实现了原有企业年金的市场化运营和管理,同时也标志着天津企业年金市场已进入了一个崭新的发展阶段。
2007-12-28 稿源: 北方网
“天津企业年金市场已进入了一个崭新的发展阶段”由中国社保网收集整理编辑。
本文地址:http://www.shebaodata.com/xinwen/93147.html
为了社保知识的普及、信息的传播,中国社保网欢迎您转载分享。但请注明文章出处并保留完整链接。否则我们将保留追究其版权责任的权利!
人众所周知,我国养老保险的最低缴费年限是15年,但大部分人的工作年限却不止15年,也就是说,实际上的缴费年限远远超出15年;因此,即便增加缴费年限,对个人的影响也相对较...[查看全文]