宁夏：调增企业退休养老金征缴基金增长超七倍

“老有所养”是每个人的期盼。11月12日，从自治区人力资源和社会保障厅了解到，2002年至2012年间，我区社会养老保险事业以实现统筹城乡养老保险体系为目标，在制度完善、覆盖范围扩大、增加参保人数、基金征缴增长、基金积累盈实、保障水平不断提高、参保意识不断增强7个方面发生了巨大的变化。

养老制度全覆盖参保扩面力度大

据了解，我区养老保险制度建设始于1986年。从建立城镇企业职工养老保险统筹起步，2002年只有城镇企业职工基本养老保险制度，2009年先行在贺兰、平罗、盐池三县进行新农保国家试点；2010年国家试点扩大到11个市县，其余市县采取自治区、地级市试点方式，由自治区、市、县三级财政分别补助，实现了新农保试点全区覆盖；2011年，将城镇居民养老保险与新农保合并，建立了统筹城乡居民社会养老保险制度；2012年，这项养老保险进一步完善。在推进社会养老保险制度的同时，自2005年以来，我区在有条件的企业建立了企业年金制度(属补充养老保险)。

10年间，随着我区养老保险制度的完善和参保扩面力度的加大，参保人数从2002年的59万人增加到2012年的177.8万人，全区征缴养老保险基金从2002年的10亿元增长到2012年的72亿元，是10年前的7倍多。

征缴基金增长快企退人员养老金屡调增

多年来，自治区社保部门采取扩面、强化征收等常规手段，确保“颗粒归仓”。此外，我区养老保险一直严守基金管理“高压线”。2002年，全区城镇企业职工基本养老保险累计结余10.64亿元，到2012年预计累计结余161亿元，增长约10倍。

10年来，我区还8次调增了企业离退休人员养老金，人均养老金水平由2002年的628元提高到2012年的1785元，位居全国第11位；4次提高了企业离退休人员冬季取暖费，由2002年的101元提高到2012年的2440元。2009年，居民养老金为55元，2012年提高到70元，银川地区增加到95元，石嘴山市、中卫市增加到100元。

百姓由“政策盲”变“政策通”

“以前我们说破嘴皮人家都不愿意参保，现在参加养老保险已经成为企业和劳动者最关注的事情。”银川市社保局政务大厅一位工作人员告诉记者，经过10年间的变化，如今，我区企业职工和个人身份参保人员早已经改变了观念，由过去的漠不关心、不管不问，发展到现在的热切关注，普通百姓也由“政策盲”变为现在的“政策通”。据自治区社保局相关负责人介绍，随着政策的宣传和普及，我区参保企业中的私营企业及个体工商户、灵活就业人员由过去不愿参保，转变为现在的主动参保、上门缴费、主动补缴。

【出处：宁夏回族自治区人民政府网站】

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