企业社保缴费价格表,这一部分内容主要是针对企业单位缴纳的社保费用,一般情况下,企业单位缴纳的社保费用都是根据员工的工资进行计算的,如果员工工资越高,那么企业单位需要缴纳的社保费用就会越高。
但是如果员工工资不是很高,那企业单位需要缴纳的社保费用就会很少了。下面就来看看2023年企业单位社保缴费价格表吧!
一、2023社保个人缴费标准
1、以灵活就业人员身份缴纳的养老保险、医疗保险,缴费金额都是由个人承担,单位缴纳的部分由单位承担。
2、个人缴费基数最低不能低于当地最低工资标准,最高不能超过当地社平工资的300%。比如北京市2021年社平工资为7786元,那么你每月需要缴纳的养老保险金额就是7786*20%=2150元。
3、医疗保险的缴费基数为当地社平工资的60%-300%,缴费比例为8%,其中2%全部进入医疗统筹基金,8%进入个人账户。
4、根据你缴纳的档次来确定你每月需要缴纳的金额。比如你想在北京市缴纳一年的社保费用的话,那你每个月需要缴纳2150元。
5、如果选择最低基数缴纳的话,那么养老保险和医疗保险一年需要缴纳2000多元。
二、2023社保个人和单位分别交多少社保公司缴纳70%,个人缴纳30%这个比例并不合理,社保单位和个人缴纳的比例都是明文法规的,不能随意更改。
社保主要包含医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险以及生育保险,其中工伤保险以及生育保险由单位缴纳,其他保险由单位和个人一起承担。
社保缴费比例,以3000元社保基数为例(各地社保标准有差异,仅供参考)
1、养老保险:公司缴20%,也就是600元;个人缴8%,240元
2、失业保险:公司缴1、5%,也就是45元;个人缴0、5%,15
3、工伤保险:公司缴1、0%,也就是30元;个人不缴
4、生育保险:公司缴0、8%,也就是24元;个人不缴
5、医疗保险:公司缴10%,也就是300元;个人缴2%+3元,即60+3元
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