为进一步提高政策服务的精准性、实效性、科学性,推动人社惠企政策应知尽知、应享尽享、早享快享,7月28日,陕西省人社厅汇总梳理形成《陕西省人力资源社会保障领域惠企利企政策服务清单》,并召开媒体吹风会对《清单》进行系统解读。
陕西省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长陈晓东表示,这份《清单》包含33项内容,逐项明确了办理流程、适用对象、有效期限、政策依据、咨询方式,让企业知晓惠企政策“有哪些、找谁办、如何办”,真正把与企业利益息息相关、具有含金量的“干货”提炼出来,尽量减少了企业获取人社政策的成本。
就业是民生之本,企业稳就业才能稳,企业壮大就业才能壮大。据陕西省人力资源和社会保障厅就业促进处副处长朱进德介绍,《清单》中共涉及5项就业补贴政策。其中,企业一次性吸纳就业补贴为阶段性政策,执行到今年年底;企业吸纳高校毕业生社会保险补贴、职业介绍补贴、一次性创业补贴和就业见习补贴等4项为普惠性政策,长期执行。
据统计,上半年陕西发放一次性吸纳就业补贴876.8万元,涉及4384人;发放企业吸纳高校毕业生社会保险补贴3205.3万元,涉及9048人;发放职业介绍补贴490.5万元,涉及1.19万人;发放一次性创业补贴2202万元,涉及4404人;发放就业见习补贴7468.5万元,涉及1.69万人。
此外,6月以来,陕西省人力资源和社会保障厅出台《支持高校毕业生就业创业六条措施》,包括针对企业的一次性扩岗补助、一次性吸纳就业补贴2项政策,针对个人的一次性创业补贴、创业担保贷款、技能培训补贴、政策性岗位优先招用等4项政策,推动高校毕业生尽早充分就业。
6项政策中,一次性扩岗补助、一次性吸纳就业补贴、创业担保贷款等3项,政策执行至2023年12月底;一次性创业补贴,政策执行至2024年6月底;技能培训补贴为长期政策;政策性岗位优先招用年内有效。
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