2023年佛山企业职工社保缴费标准是多少?
【导读】:2023年1月起，企业职工基本养老保险缴费费率：单位(企业、有雇工个体工商户)14%、单位(灵活就业人员)12%，个人8%;缴费基数：下限3958元、上限24930元。详见正文。 2023年佛山企业单位社
2023年1月起，企业职工基本养老保险缴费费率：单位(企业、有雇工个体工商户)14%、单位(灵活就业人员)12%，个人8%;缴费基数：下限3958元、上限24930元。详见正文。
2023年佛山企业单位社保缴费标准：
|
佛山市社会保险费缴费标准表 (更新时间: 2023年1月) |
|||||
| 险种 | 缴费部分 | 费率 |
缴费基数下限(元) |
缴费基数上限(元) |
|
| 企业职工基本养老保险 | 单位(企业、有雇工个体工商户) | 14% | 3958 | 24930 | |
| 单位(灵活就业人员) | 12% | ||||
| 个人 | 8% | ||||
|
职工基本医疗保险(单建统筹) |
单位 | 4.50% | 4340 | 21699 | |
| 个人 | 0.00% | ||||
|
职工基本医疗保险(统账结合) |
单位 | 4.50% | |||
| 个人 | 2.00% | ||||
|
职工基本医疗保险(含生育)(单建统筹) |
单位 | 5.50% | |||
| 个人 | 0.00% | ||||
|
职工基本医疗保险(含生育)(统账结合) |
单位 | 5.50% | |||
| 个人 | 2.00% | ||||
| 退休人员按月延缴或一次性缴费职工基本医疗保险 | 单位 | 4.50% | 7233 | ||
| 个人 | 0.00% | ||||
| 失业保险(一档) | 单位 | 0.32% | 1900 | 26070 | |
| 个人 | 0.20% | ||||
| 失业保险(一档) | 单位 | 0.48% | |||
| 个人 | 0.20% | ||||
| 失业保险(一档) | 单位 | 0.80% | |||
| 个人 | 0.20% | ||||
| 灵活就业人员参加失业保险 | 单位 | 0.80% | |||
| 个人 | 0.20% | ||||
| 工伤保险一类 | 阶段性下调后基准费率 | 单位 | 0.16% | — | — |
| 上浮至120% | 0.19% | ||||
| 上浮至150% | 0.24% | ||||
| 工伤保险二类 | 下浮至50% | 0.16% | |||
| 下浮至80% | 0.26% | ||||
| 阶段性下调后基准费率 | 0.32% | ||||
| 上浮至120% | 0.38% | ||||
| 上浮至150% | 0.48% | ||||
| 工伤保险三类 | 下浮至50% | 0.24% | |||
| 下浮至80% | 0.38% | ||||
| 阶段性下调后基准费率 | 0.48% | ||||
| 上浮至120% | 0.58% | ||||
| 上浮至150% | 0.72% | ||||
| 工伤保险四类 | 下浮至50% | 0.32% | |||
| 下浮至80% | 0.51% | ||||
| 阶段性下调后基准费率 | 0.64% | ||||
| 上浮至120% | 0.77% | ||||
| 上浮至150% | 0 96% | ||||
| 工伤保险五类 | 下浮至50% | 0.36% | |||
| 下浮至80% | 0.58% | ||||
| 阶段性下调后基准费率 | 0.72% | ||||
| 上浮至120% | 0.86% | ||||
| 上浮至150% | 1.08% | ||||
| 工伤保险六类 | 下浮至50% | 0.40% | |||
| 下浮至80% | 0.64% | ||||
| 阶段性下调后基准费率 | 0.80% | ||||
| 上浮至120% | 0.96% | ||||
| 上浮至150% | 1.20% | ||||
| 工伤保险七类 | 下浮至50% | 0.48% | |||
| 下浮至80% | 0.77% | ||||
| 阶段性下调后基准费率 | 0.96% | ||||
| 上浮至120% | 1.15% | ||||
| 上浮至150% | 1.44% | ||||
| 工伤保险八类 | 下浮至50% | 0.56% | |||
| 下浮至80% | 0.90% | ||||
| 阶段性下调后基准费率 | 1.12% | ||||
| 上浮至120% | 1.34% | ||||
| 上浮至150% | 1 68% | ||||
| 特定人员单项参加工伤保险 | 单位 | 按所在单位对应的行业基准费率和单位浮动费率执行 | 4986 | 24930 | |
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