江苏省泰兴市开展社保降费减负宣传月活动

在一线车间社保志愿者们正在给工人们发放资料、释疑解惑；在办公室市社保处负责人正在与企业负责人进行座谈，面对面宣传最新的社会政策；在会议室工作人员正在对职工集中授课培训，普及工伤预防常识……泰兴市人社局开展的“社保政策进企业”主题普法宣传活动，正在泰兴市圣达铜业有限公司如火如荼地进行中。

降低社会保险费率，是党中央、国务院作出的重大决策部署。日前，国务院办公厅印发了《降低社会保险费率综合方案》（国办发〔2019〕13号），省政府办公厅公布了《江苏省降低社会保险费率实施方案》，降低社保费率政策自5月1日开始实施，每月为全市企业减负1205万元，预计全年减负约1.45亿元。

社会保险与群众利益息息相关，备受社会关注。降费政策什么时候开始实施？职工养老保险到达退休年龄怎么办理退休？发生工伤要怎么申报……这些热点问题，大家普遍关心。

为确保社保降费减负工作落实、落地、落细，近日，泰兴市人社局借助社保降费减负宣传月的东风，组织宣传志愿团队开展了“社保政策进企业”主题普法宣传活动。为确保宣传活动取得实效，市社保处精心组织、认真筹备，在活动现场采取了四种宣传形式。

一是设立政策咨询台。在该企业人流大的通道设立政策咨询台，摆放宣传资料、政策展板、主题横幅，吸引了众多职工驻足观看，并现场咨询，也有一些职工专门为自己的父母、子女咨询相关社保问题，宣传志愿者们对前来咨询政策的职工进行了耐心细致的解答。

二是走访管理人员。对该企业中层及以上管理人员采取面对面座谈的形式，宣传社保降费减负、工伤申报、职工养老保险等政策，逐一解答了相关问题，并及时帮助企业解决目前在社保缴费基数申报过程中遇到的问题；同时为推进我市社保事业高质量发展，志愿者们向企业征求工作意见。

三是深入生产车间。部分职工因岗位性质无法离开车间，因此，在不影响企业生产、职工安全作业的前提下，宣传志愿者们携带各类宣传资料，进入生产车间面对面向一线职工进行政策的讲解，通过聊天的形式主动询问他们是否存在社保政策方面的疑惑，同时提醒他们在生产作业过程中要注意安全。

四是集中授课培训。为达到政策宣传效果的最大化，志愿者们对该企业近百名职工进行了一次集中授课培训，对大家一致关心的职工养老保险退休方面的政策进行了详细的讲解，还重点讲授了工伤预防的相关内容，希望企业进一步加强工伤预防工作，职工进一步提升安全生产的意识。

“社保政策进企业”是该市社保降费减负宣传月系列活动之一，旨在通过由上到下、从点到面的全方位宣传，彻底打通社保政策宣传的“最后一公里”，进一步提高政策知晓度和满意度，让企业及广大职工及时了解和享受各项社保惠民政策。

据了解，该市社保降费减负宣传月活动从5月下旬到6月中旬为期一个月，将通过面上宣传与重点宣传相结合，政策解读和实例采访相结合，集中宣传与长期宣传相结合等方式方法进行，确保政策落到实处，进一步减轻企业负担、优化营商环境，使广大参保人员能共享新中国成立70周年以来丰硕的发展成果。活动期间，该市人社局将充分发挥新媒体的宣传优势，运用门户网站、微博、微信等手段，拓宽人民群众方便快捷了解降费减负政策渠道；充分发挥基层服务平台宣传作用，主动把降费减负政策宣传融入到窗口经办服务过程，使政策宣传常态化，扩大宣传覆盖面；精心打造政策宣传精品，开发创作降费减负政策系列微视频，积极推出宣传画、宣传折页等系列宣传品，以群众喜闻乐见的形式，增强宣传工作的亲和力和吸引力，提高宣传实效；加强面对面宣传力度，送政策进参保单位及重点群体，解读降费减负政策，调查减负实际情况，采访企业管理者和职工在政策执行过程中的切身感受，通过有代表性的实例全面准确地宣传政策。（泰兴市人力资源和社会保障局 周志荣 李立波）

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