中国社保网讯 今年以来,遂川县人社局围绕“为群众办好事、让群众好办事、把群众事办好”的工作目标,以争流动红旗为载体,“三个强化”深化优质服务,推进全局业务能力、工作态度、创新服务水平显著提升。
强化业务学习。进一步简化办事流程,设立“一站式”窗口,实现一站式办结。通过采取理论学习、业务培训等多种形式,加强经办人员对政策法规的更新学习,不断提升经办人员自身素质和业务经办能力。做到资料齐全的及时办,资料不全的指导办,紧急事项加班办,特殊事项跟踪办,形成科学有序、优质高效的运作机制。
强化窗口建设。在窗口积极推行“四公开”、“三亮明”,落实首问负责制、一次性告知制、限时办结制和责任追究制,严格按制度办事,提高业务经办服务满意度。创新管理模式,在服务窗口以争流动红旗、服务之星等活动为抓手,提升业务水平,提升窗口形象。通过对外公布投诉监督电话、设立评价器等方式接受社会监督,态度好不好、工作实不实群众说了算。
强化制度建设。制定了《遂川县人社局服务中心窗口工作人员绩效考核办法》、《遂川县行风作风建设工作方案》等一系列工作制度,用制度建设扎实推进全局党风廉政建设。建立行政权力清单、职责清单制度,进一步明晰部门职能和岗位职责。完善行政权力网上公开透明运行机制,实现各项行政服务事项网上公开透明运行。不定期在全系统范围内开展政(行)风和软环境建设监督检查,对违反作风建设规定者予以究责问责。
(遂川县人社局 洪立文)
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