重庆市綦江区人力社保局三管齐下确保人力资源有效供给

重庆市綦江区人力社保局三管齐下确保人力资源有效供给

重庆市綦江区区人力社保局采取“促进返乡劳动力就地就近就业、提升劳动者职业技能和协助企业提高员工返岗率”三项措施，有效保障区内企业节后用工。一是多方联动举办现场招聘，促进返乡劳动力就近就业。收集就业岗位近万个，编印《部分企业岗位信息表》20万份，通过村（社区）干部和网格发放到户。协调各镇街与人力资源服务机构加强合作，组织用工企业在集镇逢场天、人流集中地等开展现场招聘会。二是按企业需求和劳动者意愿开展技能培训，提高劳动生产率。认真收集了解企业用工需求和返乡劳动力的培训意愿，结合全区产业发展，针对性地开展职业技能培训、企业岗前培训和技能提升培训，提升劳动者的就业技能，提高企业的劳动生产率。三是加强服务协同企业稳定员工队伍，提升节后返岗率。结合送政策、送培训、送温暖“三送”活动，积极向企业和员工宣讲《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》等法律法规，督促企业依法签订劳动合同、参加社会保险。

（撰稿：杨晓东）

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