近几日,一条关于社保缴费的热点得到了大家的关注,引起了很大影响,其实很多人都对社保的缴费年限存在误区,那么,今天针对“社保缴费满15年就可以不缴了吗”这个问题讲解一下。
一、社保缴费满15年就可以不缴了吗
不可以。
社保缴费满15年只要还存在劳动合同的关系,那么参保人就必须要依法参加社会保险,继续缴纳社保直到参保人达到退休年龄为止。
社会保险是通过立法强制建立的,用人单位和劳动者都需要依法按照要求参加社会保险,即使有用人单位与员工商议签订了不参加社保的协议,也是不具有法律效益的。
二、社保缴费满15年断缴有什么影响
1、社会保险是强制性的保险,用人单位不缴纳社保的话,是属于违法的行为,劳动与社保管理局可对其查处。个人选择中断缴费的话,那么就意味着主动放弃享有福利的权益,会对我们后期领取养老保险以及医疗保险待遇造成影响。
2、职工参保后在到达法定退休年龄之前都应该按时足额缴费,并且不能减免,中断的话,那么中断的费用补缴是要按日加收千分之二的滞纳金。
三、社保缴费满15年每个月可以领多少钱
具体要根据参保人本人的平均缴费指数、当地职工平均工资水平、缴费年限来共同确定的。
每个地区的工资水平有所不同,因此所领取的费用也会有所不同,可能有的人缴费满15年每个月可以领取1000元左右,有的人则可以领取3000元左右,具体大家可以拨打当地的社保局来进行询问。
或者也可以根据公式进行计算:个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数;基础养老金=(各省市上年度职工月社会平均工资+职工本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。
以上就是社保缴费满15年就可以不缴了吗全部内容,社保是强制保险,因此是不能随意停缴的,只要我们没有离职还在工作,那么就必须按照要求缴纳社会保险。
“社保缴费满15年就可以不缴了吗?断缴有什么影响”由中国社保网收集整理编辑。
本文地址:http://www.shebaodata.com/banli/252683.html
为了社保知识的普及、信息的传播,中国社保网欢迎您转载分享。但请注明文章出处并保留完整链接。否则我们将保留追究其版权责任的权利!
人众所周知,我国养老保险的最低缴费年限是15年,但大部分人的工作年限却不止15年,也就是说,实际上的缴费年限远远超出15年;因此,即便增加缴费年限,对个人的影响也相对较...[查看全文]