职工医保余额是怎么算的?每年打入的钱有多少?

职工医保余额是怎么算的?每年打入的钱有多少?随中国社保网小编来看看。

每个月缴纳的医保费用可以使用的有多少?当你的医保卡里有余额时，你是否清楚这些钱是从哪里来的，又该如何使用?

一、医保费的缴纳与统筹基金的建立

首先，我们要明白，职工医保是由用人单位和职工共同缴纳的。具体来说，用人单位按照职工工资总额的一定比例(一般为6%-10%)缴纳医保费，职工个人则按照本人工资的一定比例(一般为2%-4%)缴纳。这些费用会全部进入统筹基金，用于支付参保职工的医疗费用。

二、医保费的分配与使用

入账：每月，用人单位和职工缴纳的医保费会进入统筹基金账户。统筹基金按照一定的比例(一般为70%-90%)将这部分钱分配到职工的个人账户。

使用：个人账户里的钱可以用于支付门诊费用、药店购药费用以及住院费用中需个人承担的部分。此外，统筹基金还可以用于支付特殊门诊费用、大病保险等。

三、医保余额的计算

金额：这是您每月缴纳的医保费以及统筹基金分配到个人账户的钱的总和。

利息：统筹基金在运营过程中会产生一定的利息收入，这也是医保余额的一部分。

其他：有些地方可能还会将财补贴、社会捐助等计入医保余额。

四、如何查询医保余额

现在，您可以通过多种途径查询您的医保余额。例如：

社保APP：很多地方都开通了社保APP，您可以在上面输入身份信息，查询医保余额。

微信/支付宝小程序：通过微信或支付宝的小程序，您可以快速查询医保余额。

电话查询：拨打当地的社保热线，根据语音提示进行查询。

线下查询：您也可以直接到当地社保中心的柜台上查询。

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