合肥职工医保门诊报销比例
在职职工在合肥市职工门诊统筹定点医疗机构发生的范围内普通门诊费用,医保基金年度起付标准为1000元,支付限额为4000元,在社区卫生服务中心(乡镇卫生院)、市(县)级及其他医疗机构、省级医疗机构普通门诊支付比例分别为60%、55%、50%;
退休人员年度起付标准为800元,支付限额为5000元,各级医疗机构的支付比例在在职职工的基础上分别提高5个百分点,也就是在社区卫生服务中心(乡镇卫生院)、市(县)级及其他医疗机构、省级医疗机构普通门诊支付比例分别为65%、60%、55%。
合肥职工医保门诊报销范围
合肥市参保职工在以下规则范围内的医疗费用都可以报销:
1、正常享受待遇期内(医保没断缴);
2、在定点医疗机构就医;
3、符合“三个目录”范围;
4、在起付线以上和封顶线之内。
在规则外的费用则不可以报销。
以上就是中国社保网小编带来的全部内容。
“2023年合肥职工医保门诊报销比例是多少?附报销范围”由中国社保网收集整理编辑。
本文地址:http://www.shebaodata.com/zhishi/yiliao/330287.html
为了社保知识的普及、信息的传播,中国社保网欢迎您转载分享。但请注明文章出处并保留完整链接。否则我们将保留追究其版权责任的权利!
人中央关于退休年龄延5用10已敲定: 备受关注的延迟退休年龄政策的步伐渐行渐明朗,三中全会中央已敲定:延长5岁用10年。 对于延迟退休提出的方案是: 第一,从2015...[查看全文]