每月拿到工资条,总会觉得少点什么,除了迟到扣钱,绩效扣钱,扣最多的就是五险一金了!小编心痛啊!当然,五险一金也是有很多好处的:
今天小编就来给你算算账,在北京,以实收入1万元为例 每月上缴五险一金为:
个人:800+200+20+1200=2220元
公司:2000+1000+50+100+80+1200=4430元
2220+4430=6650元
一个月6650元,你没看错,是6650元”
看看这些钱都花在哪了:
养老保险
个人和公司分别按照上年度月平均工资的8%和20%缴纳,必须缴满15年,退休后才能按月领取养老金。
以职工月薪10000元为例,每月要缴纳的养老保险为:
个人:10000×8%=800元
公司:10000×20%=2000元
共缴:800(个人)+2000(公司)=2800元
个人和公司缴纳比例分别为2%和10%,在北京地区上保的职工都会领到一个北京银行的存折,个人缴纳的这2%的部分可以随时取出来,如果不取就只能按照活期利率计息。
以职工月薪10000元为例,每月要缴纳的医疗保险为:
个人:10000×2%=200元
公司:10000×10%=1000元
共缴:200(个人)+1000(公司)=1200元
个人和公司的缴纳比例分别为0.2%和1%,农村户口无需缴纳。
以职工月薪10000元为例,每月要缴纳的失业保险为:
个人:10000×0.2%=20元
公司:10000×1%=100元
共缴:20(个人)+100(公司)=120元
生育保险个人不用缴,公司缴纳比例为0.8%,无论男女都需要缴,缴满1年即可享受生育待遇,但男女职工享受的福利有所差异。
以职工月薪10000元为例,每月要缴纳的生育保险为:
公司:10000×0.8%=80元
工伤保险只有公司缴纳,缴费比例为0.5%,指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。
以职工月薪10000元为例,每月要缴纳的工伤保险为:
公司:10000×0.5%=50元
住房公积金
住房公积金是由个人和公司按照相同比例缴纳,个人部分缴纳部分由公司代扣后,连同公司缴纳的一同存入住房公积金个人账户中。
以北京为例,某职工月收入10000元,那么每月的住房公积金数额是:
个人:10000×12%=1200元
公司:1200元
每月公积金总额:1200(个人)+1200(公司)=2400元
断缴了五险一金,该怎么办?
五险一金办转移怎么办?
所有需要迁移的保险基本上都可以分为三大步,一、开具证明。二、办理手续。三、资金转移。但是,不同保险有不同保险的证明和手续。
一、养老保险办理转移手续:
发凭证。当你要离开这个城市,且肯定不会再回到这个城市就业的时候,可以到当地社保经办机构领取一张你的参保凭证。凭证主要记录三项关键的信息:一是你在当地参保的起始时间;二是你实际缴费的月数;三是你在本地参保期间个人账户的全部存储额是多少。
办手续。由本人或者所在单位向新的就业地社保经办机构提出接续申请,其他事情就由当地社保经办机构在规定的时间内来办理就可以了。
转移资金。除了转关系之外,要把前面讲到的个人账户全部储存额的资金,还有单位缴费规定比例的资金要转移到新的就业地。这样整个转移流程就完成了。
同城的社会保险转移是很方便的,一般不用自己操心,单位负责社保的人就会把应当办的手续为你办妥。
二、失业保险、工伤保险和生育保险
虽然这三种保险必须要交,但断不断不要紧。办理转移手续:不用办理,到新单位继续上就行。
三、医疗保险办理转移手续:
有接收单位的,由单位办理医保手续。没有接收单位的,个人应在终止原基本医疗保险关系后的三个月内参保缴费。
办理医保关系转移时,三种医保关系可以自由转换。三种医保关系是指城镇职工基本医保、城镇居民基本医保和新型农村合作医疗。
医保关系转移后,从次月起享受转入地相应待遇。办理手续期间发生医疗费用的,如在规定的3个月内参保缴费,转入地经办机构按规定支付相关医疗费用,如超过3个月没有办理参保缴费,转入地经办机构不予支付未缴费期间的医疗费用。
四、公积金办理转移手续:
调出单位根据调入单位公积金缴存的代码,填写《公积金转移凭证》送转入市住房公积金管理中心,核对无误后办理转出手续。
调入单位凭《公积金转移凭证》并办理转入手续。
住房公积金部分在离职(特别是异地就业)的时候,是可以一次性结清的。其中,单位和个人缴纳的部分都可以拿到。个别地方有特殊规定的除外。
(综合光明网、千龙网、北京社保中心等媒体)
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