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盘点2010潍坊市社会保险十大惠民实事

 字体时间:2015-01-17来源: 中国社保网编辑:社保网-夏宇
【导读】:人民网潍坊1月26日电据潍坊新闻网报道2010年,我市高度重视保障和改善民生,围绕老百姓最关心、最直接、最现实的利益问题,出台了一系列政策措施:为企业退休人员提高养老金水平,将更多的农村居民纳入新农保覆盖范围,启动实施城镇职工医疗保险市区统筹,“老工

人民网潍坊1月26日电 据潍坊新闻网报道  2010年,我市高度重视保障和改善民生,围绕老百姓最关心、最直接、最现实的利益问题,出台了一系列政策措施:为企业退休人员提高养老金水平,将更多的农村居民纳入新农保覆盖范围,启动实施城镇职工医疗保险市区统筹,“老工伤”待遇纳入工伤保险统筹范围……

惠民实事1:社会保障网越织越大

我市已建立起包含养老、医疗、工伤、失业、生育保险五大险种的广覆盖、多层次、可持续的社会保险制度体系。其中养老保险由城镇职工养老保险、农村养老保险、机关事业单位养老保险三部分组成;医疗保险主要指城镇基本医疗保险,由城镇职工医疗保险和城镇居民医疗保险两部分组成。截至2010年底,全市城镇职工养老保险、农村养老保险、机关事业单位养老保险、城镇职工医疗保险、城镇居民医疗保险、工伤保险、生育保险参保人员分别达到88.3万、150.4万、22.6万、127万、107.5万、108.1万和61.3万人,社会保险覆盖范围继续扩大,越来越多的人享有了社会保险。

惠民实事2:企业退休人员养老金连续第6年提高

2010年国家再次提高企业退休人员养老金水平,这已是连续第六年上调企业退休人员养老金。调整后,全国月人均增加120元左右,山东省月人均增加150元左右,我市月人均增加153元。到2010年底,全市企业退休人员养老金月人均达到1236元。

惠民实事3:77.4万农村居民参加新农保

我市从2007年底开始探索建立新农保制度,农村社会养老保险开始逐步向新型农村社会养老保险转变。在寿光(2009年获批国家级新农保试点县)、高新、滨海、峡山、青州已于2009年启动新农保试点工作的基础上,2010年新增奎文、坊子、高密、昌邑4个县市区启动了新农保试点工作,其中:坊子区(含峡山区)获批国家级新农保试点县(区)、奎文区(含高新区)获批省级新农保试点县(区)。截至2010年底,全市14个县市区已有9个开展试点工作,参保农村居民达到77.4万人,24.5万名60岁以上老人开始按月领取养老金。

惠民实事4:城镇职工医疗保险实现市区统筹

我市城镇职工医疗保险市区统筹自2010年4月1日起正式启动。职工医疗保险在市直及奎文区、潍城区、寒亭区、坊子区、高新区、滨海区、峡山区范围内实现统筹,这不仅意味着市直及各区50万参保职工可持有效证件在市区内86家职工医保定点医疗机构中的任意一家联网住院,享受到无差别化的医保待遇;而且由于统筹层次的提高,参保人员享受到的医保服务将比以往更加优质、更加便捷。

惠民实事5:城镇职工医疗保险报销水平大幅提高

城镇职工医疗保险市区统筹后,参保职工的医保待遇报销额度和报销比例大幅提高。基本医疗保险统筹基金年度最高支付限额由4.8万元提高到6万元,大额医疗保险年度最高支付限额由15万元提高到24万元,共计30万元。在社区卫生服务机构及一、二、三级医院发生的住院医疗费用,首次住院起付标准分别为400元、500元、700元、900元,起付标准至基本医疗保险统筹基金最高支付限额部分,基本医疗保险统筹基金对在职职工支付比例分别为93%、88%、86%、84%,对退休人员支付比例分别为96.5%、94%、93%、92%,超过基本医疗保险统筹基金最高支付限额以上的且符合统筹支付范围的医疗费用,大额医疗救助基金支付90%。

惠民实事6:城镇居民医疗保险待遇水平继续提高

2010年,城镇居民医疗保险统筹基金年度最高支付限额由未成年居民4.8万元、一般城镇居民、老年城镇居民3万元,统一提高到6万元。参保人员转外地就医发生的医疗费用,个人先负担比例由10%降为5%;异地发生的急诊住院医疗费用,个人先负担比例由20%降为10%。在城镇居民医保待遇普遍提高的同时,居民医保政策进一步向未成年人倾斜。从2010年6月1日起,实施新生儿“落地参保”制度。新生儿凡按规定办理了落户手续的,应在两个月内参保缴费。参保缴费应到所属区社保经办机构办理手续,自缴费次月起按规定享受待遇。对于各类在校学生实行按学制缴费办法,减少了环节、方便了参保。另外,门诊意外伤害享受范围,由大学生及各类学校学生扩大至所有未成年人,大学生及各类学校学生异地住院医疗费报销比例也同步提高。

惠民实事7:我市工伤保险市级统筹办法出台

为使更多的人享有工伤保险保障,稳步提高工伤职工待遇水平,市政府出台了工伤保险市级统筹办法,该办法将我市行政区域内的机关、企事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织及有雇工的个体工商户和灵活就业人员全部纳入工伤保险保障范围,工伤保险参保范围扩大至全市各类单位及各类人员。

惠民实事8:退休人员医疗保险待遇与单位缴费脱钩

城镇职工医保市区统筹后,退休人员基本医疗保险待遇与单位缴费脱钩。2010年4月1日以后,即使退休人员原单位欠费,该退休人员仍可正常享受各项基本医疗保险待遇,个人账户也可按时足额划账,从而为退休职工和未来所有退休人员彻底解除了医保后顾之忧。此举进一步提高了退休人员的生活质量和水平。

惠民实事9:“老工伤”人员待遇全部纳入工伤保险基金统筹范围

为彻底解决我市“老工伤”人员待遇偏低、管理不统一的问题,市人社部门决定将符合条件的“老工伤”人员各类待遇逐步纳入工伤保险统筹管理。到2010年底,全市已有600余名“老工伤”人员的伤残津贴、工伤医疗费、辅助器具安装费、供养亲属抚恤金等待遇纳入统筹,切实减轻了企业负担,彻底解决了老工伤人员待遇偏低、管理不统一、待遇发放不及时等弊端,受到企业、“老工伤”人员的一致好评。

惠民实事10:社保业务推行网上办理
为向广大参保单位提供更加优质高效的服务,市社保中心在全市大力推进社保业务网上办理,自主研发了“潍坊市社会保险网上服务系统”,该系统涵盖社会保险登记立户、缴费基数调整、信息变更、医疗保险缴费年限审核、养老保险个人账户一次性支付、信息数据查询、社保政策法规浏览等九大项主。到2010年底,全市开通网上办公程序的企业超过3000家。此举不仅大幅提高了社保经办部门的服务质量和效率,而且大大提高了参保企业的办事效率,使企业大量的职工社会保险方面的日常业务办理变得简单高效。

【出处:人民网】

“盘点2010潍坊市社会保险十大惠民实事”由中国社保网收集整理编辑。

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