事业社保缴存比例,事业单位人员养老保险缴费比例

1. 事业单位人员养老保险缴费比例

这个企业和事业单位，他们的养老基数是不一样的。当事业单位的养老技术要高于企业。事业单位的公家缴纳，一般在一千三四或者一千四五左右。企业的在1000左右。

2. 事业单位养老保险缴费比例2020

2020年底，山东人社发布了《2021年全省社会保险费缴费基数上下限标准有关问题的通知》，通知中表示，在2020年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资公布之前，企业2021年度社保缴费基数上限暂定为19012元/月，缴费基数下限暂定为3457元/月，并且灵活就业人员参加社保也按这个标准执行。

待山东省2020年全口径城镇就业人员工资公布后，对月缴费基数超过或低于上下限标准的人群采取多退少补。

3. 事业单位养老保险缴费比例的规定

事业单位医保报销比例如下：

　　1、门诊费用：

　　退休人员和在职干部职工(包括提前离岗退养人员)按工龄核定基数，工龄在31年以上的,年人平定补420元，月平定补35元；26年至30年的，年人平定补360元，月平定补30元；21年至25年的，年人平定补300元，月平定补25元；16年至20年的，年人平定补240元，月平定补20元；11年至15年的，年人平定补180元，月平定补15元；10年(含10年)以下的，年人平定补120元，月平定补10元。门诊费由各单位按月随工资发放。

　　2、一般性住院费用：

　　退休人员单位报销75%；在职干部职工(包括提前离岗退养人员)按工龄实行限额、比例报销。

　　即：工龄在10年(含10年)以下的，按45%比例报销，最高限额为每年500元；工龄在11至15年的，按50%比例报销，最高报销限额为每年1000元；工龄在16至20年的，按55%比例报销，最高报销限额为每年2000元；工龄在21至25年的，按60%比例报销，最高报销限额为每年3000元；工龄在26年至30年的，按65%比例报销，最高报销限额为每年4000元；工龄在31年以上的，按70%比例报销，最高限额为每年5000元。

　　3、重大疾病住院费：

　　其它人员，住院费超限额部分经县局医疗费管理领导小组审定后单位报销75%，个人负担25%。

4. 事业单位人员养老保险缴费比例表

养老保险缴费基数的确定是上年度社会月平均工资为基础，最低缴费标准是60%，最高缴费标准是300，每年的缴费基数都不一样，一般在年初对养老保险缴费基数进行调整，根据职工本人上年度月平均工资为养老保险缴费基数，低于上年度社会月平均工资的60%，按最低缴费标准缴纳，高于上年度社会月平均工资的300%，按最高缴费标准缴纳。

5. 事业单位人员养老保险缴费比例调整

很多人都知道，养老保险的缴纳分为两个部分，一个是需要自己缴纳的部分，一个是单位承担的部分。对于缴纳养老保险单位承担部分是否由地方财政全额承担呢? 　　1、缴费单位根据机关社保处规定的缴费基数(缴费年度1月份应发工资减独生子女费)和缴费比例(单位18%、个人2%)计算缴费金额，并填写《机关事业单位工作人员养老保险基金投保花名册》(一式二份)和《机关事业单位缴纳养老基金汇总表》(一式三份)。 　　2、缴费单位带缴费年度1月份应发工资表和1条中的《花名册》、《汇总表》到市社会保险服务中心审核，审核无误后，办理缴费手续。 　　现行的事业单位主要分为三类： 　　1、行政类事业单位;2、经营服务类事业单位;3、公益类事业单位。 　　其中只有公益类事业单位才是《试点方案》适用的对象，其它两类事业单位前者要撤销与国家机关合并，后者则进行事业单位改制成为企业。 　　基本养老保险费由单位和个人共同承担，单位缴纳基本养老保险费的比例，一般不超过单位工资总额的20%。个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%。 　　缴纳工资基数低于当地在岗职工平均工资60%的，按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。缴纳工资基数最高不得超过当地在岗职工平均工资的300%。 　　事业单位养老保险与企业养老保险缴费的比例不一样。由于事业单位养老保险制度国家没有统一的政策，各地都根据实际的情况制定缴费比例。 　　事业单位养老保险与企业养老保险结算方式不一样。事业单位养老保险实行差额结算制。事业单位退休职工的工资由单位发放。 　　如果是临聘人员，按照规定，用人单位要按属地原则依法进行社会保险登记，按月申报缴费。用人单位按临聘人员个人缴费工资基数之和的20%、临聘人员本人按上年度月平均工资(新聘用的人员按第一个月的工资标准)的8%缴纳基本养老保险费。临聘人员的月平均工资低于全省上年度在岗职工月平均工资60%的，以全省上年度在岗职工月平均工资的60%为缴费基数;高于全省上年度在岗职工月平均工资300%的，以全省上年度在岗职工月平均工资的300%为缴费基数。 　　《劳动法》实施前已在本单位就业且连续工作至今的原临时工，应从参保地实施统账结合制度起，按同期国家与省规定的缴费基数和当地企业职工基本养老保险缴费比例，补缴基本养老保险费 (含本息)，补记个人账户。

6. 事业单位养老保险缴费比例调整

一、事业单位社会保险缴费比例是多少?

事业单位社会保险缴费比例是：

1.养老保险缴费比例：单位20%，个人8%;

2.医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%;

3.失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%;

4.工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，个人不缴纳;

5.生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.8%，个人不缴纳;

6.公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。

二、《社会保险费征缴暂行条例》对于社保费缴纳的规定

第七条　缴费单位必须向当地社会保险经办机构办理社会保险登记，参加社会保险。

登记事项包括：单位名称、住所、经营地点、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行账号以及国务院劳动保障行政部门规定的其他事项。

第八条　企业在办理登记注册时，同步办理社会保险登记。

前款规定以外的缴费单位应当自成立之日起30日内，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

第九条　缴费单位的社会保险登记事项发生变更或者缴费单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起30日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记手续。

第十条　缴费单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额，经社会保险经办机构核定后，在规定的期限内缴纳社会保险费。

缴费单位不按规定申报应缴纳的社会保险费数额的，由社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的百分之一百一十确定应缴数额;没有上月缴费数额的，由社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数等有关情况确定应缴数额。缴费单位补办申报手续并按核定数额缴纳社会保险费后，由社会保险经办机构按照规定结算。

第十一条　省、自治区、直辖市人民政府规定由税务机关征收社会保险费的，社会保险经办机构应当及时向税务机关提供缴费单位社会保险登记、变更登记、注销登记以及缴费申报的情况。

第十二条　缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。

缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。

社会保险费不得减免。

事业单位社会保险缴费比例是需要根据不同的社保类型来确定的，不同的社保类型认定的标准是不同的，但在社保的具体认定缴纳标准上可以提交相关材料到社保部门来进行咨询处理，国家明确规定了社保部门承担有关社保事项的办理。

7. 事业单位养老保险缴费比例单位和个人

　　按2000元基数，社保个人负担部分11%（其中养老保险8%，医疗保险2%，失业保险1%），个人应交220元。　　个人缴纳社保比例　　(1)机关、事业单位、企业、社会团体、原参加小城镇社会保险的从业人员等单位　　养老保险：单位缴纳比例21%，个人缴纳比例8%　　医疗保险：单位缴纳比例11%;个人缴纳比例2%　　失业保险：单位缴纳比例1.5%;个人缴纳比例0.5%　　生育保险：单位缴纳比例1%;个人不承担缴费　　工伤保险：单位缴纳比例0.5%;个人不承担缴费　　(2)灵活就业人员　　养老保险缴纳比例为29%，医疗保险缴纳比例为13%　　(3)有雇工的个体工商户　　养老保险：个体业主缴付21%，个人(包括业主自己)缴付8%　　医疗保险：个体业主缴11%，个人(包括业主自己)缴2%　　失业保险：个体业主缴付1.5%，个人(包括业主自己)缴付0.5%　　生育保险：单位缴纳比例1%;个人不承担缴费　　工伤保险：单位缴纳比例0.5%;个人不承担缴费

8. 事业单位养老保险缴费比例是多少

一、事业单位社会保险缴费比例2021年事业单位社会保险缴费比例是，养老保险按照单位的20%，个人8%进行缴纳，医疗保险按照单位10%，个人2%进行缴纳，失业保险按照单位1%，个人0.2%进行缴纳，工伤保险按照单位每个月都给你缴纳0.5%，个人不需要进行缴纳。

生育保险的比例单位每个月给你缴纳0.8%，个人不需要进行缴纳。

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