南宁实施社保“降缓返补”政策 全市企业“减负”约16.29亿元

南宁晚报讯(记者彭媛媛）2022年，南宁不少企业的账户多了一笔数目不小的钱。没有申请就能得到真金白银，这笔款项到底从而何来？昨日，记者从南宁市人社局获悉，2022年南宁市积极落实社会保险“降”“缓”“返”“补”政策，为全市企业减少资金压力约16.29亿元。

2022年5月，广西北部湾航空有限责任公司收到信息提醒称，企业获返还54万余元稳岗金。原来，这是南宁市为企业“减压”开展的免申即享的社保稳岗返还资金政策。该公司表示，这笔资金对于公司的留工、员工培训，以及企业保就业保稳岗发挥重要作用。

稳岗返还资金政策，主要是聚焦不裁员少裁员的参保企业，优化失业保险稳岗返还政策，将大型企业稳岗返还比例由30%提高至50%，中小微企业返还比例从60%最高提至90%。2022年5月31日，在国家政策落地12小时内，依托南宁“智慧人社”系统“免申即享”新模式，南宁市在全区率先向市本级5.11万家大中小微企业兑现稳岗返还资金共计达3.11亿元。同年6月2日，各县（市、区）、开发区随即完成稳岗返还资金发放，全市共为5.39万家企业发放稳岗返还政策资金3.36亿元，实现100%发放，助力稳定100.79万名企业职工岗位。

2022年，南宁市社会保险还在“降”“缓”“补”方面开展工作。其中，为全市10万家企业降低职工失业保险、工伤保险两项社会保险费人工成本约8.51亿元；对餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输等5个特困行业和17个困难行业企业实施阶段性缓缴三项社会保险费政策，缓缴期间免收滞纳金，企业社保补贴和职工社保待遇不受影响。同时，还加大社保费缓缴政策宣传力度，扩大政策知晓面，共为2490家企业缓缴社保费约4.08亿元，让企业有更多资金投入生产经营。

此外，在实施失业保险稳岗政策基础上，南宁市进一步为稳定用工和吸纳高校毕业生企业发放一次性留工补助和一次性扩岗补助，2022年共向广西北部湾航空有限责任公司等2264家企业发放一次性留工补助3383.23万元，涉及民航、旅游、公路水路铁路运输等特困行业。为385家企业发放一次性扩岗补助184.50万元，吸纳高校毕业生1230人就业，有力推动企业扩产扩岗。

据悉，2022年，全市城镇新增就业人数7.44万人，完成自治区下达南宁市年度目标任务5.6万人的132.85%。