广西宁明：优服务强保障 助力农民工稳就业稳增收 ——积极推进稳就业保就业工作纪实

2022年以来，广西宁明县不断优化服务保障，通过采取招聘服务、技能培训、专车运送、政策帮扶、维权行动等有效措施，积极推进稳就业保就业工作，促进农民工稳就业、稳增收，助推巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，取得了良好成效。 

图为宁明县2023年“春风行动”暨就业援助月现场招聘会

招聘服务送岗位

“有几个岗位我很中意，工作地点离家较近，平时工作之余也可以照料家里。”1月29日，宁明县市民黄小群找到了自己心仪的就业岗位。

当天，宁明县在县城江滨广场举办2023年“春风行动暨就业援助月”现场招聘会，组织来自凭祥-宁明贸易加工园区以及广东江门市新会区等地65家企业进场开展招聘活动，为全县就业困难群众提供就业岗位5000余个，共有2600多名群众到场求职，其中600多人在现场达成就业意向。

宁明县人社局就业服务中心副主任黄叶芳表示，希望通过现场招聘会搭建平台，帮助就业困难群众实现劳务输出和在家门口就业。

图为宁明县2023年“春风行动”暨就业援助月现场招聘会，应聘市民与用工企业签订就业意向书

近年来，为稳定岗位、促进群众就业，宁明县聚焦就业重点群体，持续提高就业服务质量，每年组织开展“就业援助月”“春风行动”“金秋招聘月”等招聘活动，积极搭建平台，为群众提供就业信息和岗位，满足群众的就业需求。

2022年，该县组建企业用工服务小分队深入易地安置点、居民社区、零工超市等地开展公共服务微型招聘会、岗位信息推送等招聘活动15场次，提供就业岗位2357个，有效解决企业用工难、群众就业难的问题。同时，根据疫情防控工作需要，依托互联网、微信公众号、微信群等媒质开展线上网络招聘活动20场次，广泛发布县内外优质企业招聘信息，促进劳动力转移就业。2022年，全县城镇新增就业1651人，城镇失业人员再就业432人，就业困难人员就业231人，全县脱贫人口外出务工36418人。

技能培训提素质

“太好了！在家门口也能参加培训，学习保育知识，方便我们提高技术、找工作。”宁明县城中镇三华社区蒲江屯的何大姐参加了县人社局组织举办的技能培训班，学到了新的保育知识，很是开心。

去年以来，宁明县人社局、乡村振兴局、总工会等部门联合实施“送培创工程”及职业技能提升行动，结合当地产业发展需求和外出务工实际需要，先后在县城、各乡镇组织举办坚果种植、电工、保育、筑砌工、电工、叉车司机、宁明米粉、宁明家政、电商直播、面包烘焙、中式烹饪等多个工种技能培训班，进一步满足宁明县农民工、城镇待岗转岗职工、下岗失业人员等困难群体的就业培训需求，帮助城乡就业困难人员提高技能和素质、实现充分就业。 

2022年，该县共组织开展就业技能培训51个批次共2261人次，惠及脱贫劳动人口728人次。

宁明县赴粤返岗务工人员准备乘坐“点对点”爱心专车出发

专车运送暖人心

“我们出发了！春节前乘坐免费大巴回家过年，现在年过完了，要回去上班了，又有专车免费护送直达新会区，还收到了大礼包，真是太暖心了１

1月27日上午，宁明县以“点对点”专车运输的方式护送第一批赴粤返岗复工的务工人员前往广东新会区。临行前，县总工会还给返岗人员赠送了旅途暖心大礼包，这让外出务工的黄运辉感谢不已。当天，宁明县累计输送168名务工人员赴粤返岗。  

据了解，为解决外出务工的宁明籍农民工买票难、中途转车麻烦等问题，宁明县每年都会组织开展“点对点、一站式”包车运输服务，专车运送当地外出务工人员赴广州市、中山市、东莞市、深圳市、新会区等地返岗复工，全力保障外出务工的农民工安全有序返岗。

同时，该县与粤桂帮扶协作结对县——广东江门市新会区密切配合，建立“节前接、节后送”运输模式，开展春节“幸福大巴 送爱回家”活动，让在新会区就业的“宁明人”坐上“幸福大巴”直达家门口和用工企业，让大家高高兴兴回家过年、安安心心返岗就业，进一步提升了务工人员的获得感、安全感，对巩固拓展脱贫攻坚成果、助力乡村振兴起到了积极的作用。

2022年，该县共组织“点对点”包车运输服务赴粤复工16车次644人，其中脱贫人口161人。今年春节期间，该县预计运送500余人返岗复工。

政策帮扶助脱贫

宁明县强化就业政策帮扶，有力推动巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接。

2022年，该县积极落实乡村公益性岗位政策，统筹资金，合理开发乡村公益性岗位安置脱贫劳动力就地就业2911人；积极落实就业帮扶车间扶持政策，培育发展就业帮扶车间，带动脱贫劳动力就近就业，并按政策规定落实带动就业奖补，共认定就业帮扶车间38家，吸纳脱贫劳动力475人，发放就业帮扶车间带动就业奖补86万元，惠及就业帮扶车间29家，脱贫人口430人；积极落实脱贫劳动力外出务工交通、稳定就业补助政策，共发放脱贫劳动力跨区就业一次性交通补助502万元、惠及10040人，发放县域内稳定就业劳务补助373.29万元、惠及2622人，鼓励支持脱贫劳动力外出务工、增加收入。

维权行动护民生

宁明县加强治欠保支工作，以“贴心维权”服务品牌为抓手，通过“转”“调”“送”“访”四项服务，解决劳动争议和纠纷，确保维权职工“案结事了人和”、劳动关系和谐稳定。

同时，加强对拖欠农民工工资矛盾的排查和调处力度，积极化解信访维稳矛盾，有效遏制违法发包、转包、违法分包、挂靠以及拖欠工程款等违法违规行为，维护了农民工劳动报酬权益和社会稳定大局。

2022年，该县开展涉嫌欠薪线索源头整治“春雷行动”，共出动18人次，检查用人单位60家，检查在建工程项目11个；组织县人社、住建、交通、公安、法院、司法等部门开展了两次集中接访活动，现场接待13件来访投诉，涉及28人，涉及工资金额7.32万元；查处涉嫌欠薪线索26件，排查线索涉及在建工程项目共7个，依法帮助84人追回工资574515元。（陆铁山 农景峰）

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