甘肃临泽县社保局针对窗口职能服务调整变化的实际,以提高窗口凝聚力为第一抓手,以优化服务质量为第一原则,以提升群众满意度为第一目标,不断增强窗口工作人员的凝聚力和战斗力,激发主动作为、服务群众的“正能量”。
一是树立共同目标。始终把提升群众满意度作为持之以恒的共同目标,突出荣誉意识、责任意识和精品意识的强化树立,不断提升软硬件服务质量和精细化服务水准,为创建星级服务窗口提供强大动力。
二是营造激励氛围。通过业务培训、老新帮带、定期交流,对工作中取得的成绩及时激励表扬,不断培养工作人员的上进心和敬业精神,营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。
三是严格工作规范。进一步健全完善窗口工作制度,严格规范工作程序和标准,坚持举止规范、用语文明、表达清楚,以严谨的工作凝聚力量、优化环境、提升服务。
四是强化互补能力。根据窗口工作人员调配情况,科学分工,做到“平时各司其职、忙时合力互助,急时通力互补”,引导大家感受不同的方法、经验和效果,满足团队人员不断丰富自身能力、不断成长的需要,有效增进服务效率和质量。
(通讯员:张兴海 甘肃临泽县社保局)
“甘肃临泽县社保局增强窗口凝聚力 激发服务正能量”由中国社保网收集整理编辑。
本文地址:http://www.shebaodata.com/xinwen/151669.html
为了社保知识的普及、信息的传播,中国社保网欢迎您转载分享。但请注明文章出处并保留完整链接。否则我们将保留追究其版权责任的权利!
人众所周知,我国养老保险的最低缴费年限是15年,但大部分人的工作年限却不止15年,也就是说,实际上的缴费年限远远超出15年;因此,即便增加缴费年限,对个人的影响也相对较...[查看全文]