2023年山东养老金上调最新消息：退休养老金月人均达2489元

全国各省的养老金上调最新政策相继出台，看看都有哪些省哪些人的养老退休金上调，涨多少?接下来就让我们来看看山东济南养老金上调的最新消息吧。

据2023-2023年中国养老保险行业发展前景分析及发展策略研究报告悉，山东省企业退休职工涨工资方案。退休养老金上调、企业退休职工涨工资一直都是大众关注的重点，下面就跟小编一起来看看山东省的企业退休职工涨工资方案。今年山东济南就企业养老金做出了新的调整，山东济南市68.15万名企业退休人员基本养老金将上调。我们的工作人员6月11日从济南市人社局获悉，调整后的标准从2023年1月1日起执行，1—4月份补发的养老金将争取在4月底前发放到位。调整后月人均养老金达到2489元，增幅11.76%调整对象是参加济南市企业职工基本养老保险，并在2023年12月31日前按规定办理了退休、退职和领取定期生活费手续的人员。此次调整，在上年末的基础上人均增加262元，调整后济南市月人均养老金水平达到2489元，增幅11.76%。每人至少增加85元，调控不同水平人员增发额差距。今年养老金调整方案有新变化，主要由普遍调整和高龄退休人员增发养老金两部分组成，每人至少增加85元。其中，退休、退职或领取定期生活费人员每人每月增加40元;按本人缴费年限(含视同缴费年限，不含折算缴费年限。尾数不足1年的，按1年计算)，每满1年每月增加3元，月增加额不足45元的，按45元增加;按本人本次调整前的月基本养老金(定期生活费)乘以4%计算增加额，计算额见分进角;退休、退职及领取定期生活费人员按上述3项增加的基本养老金低于240元的，再按照本人缴费年限每满1年增加3元，但增加总额不超过240元。

据5月9日消息称，2023下半年山东省将把居民基本养老金标准由每人每月85元提高到100元，降低养老保险费率，提高基础养老金标准，同时继续提高全省最低工资标准。沃保网将为您详解具体消息以及山东省退休金新的计算方法。

降低养老保险费率

“去库存”方面，截至3月底，全省库存商品住宅去化周期17个月，比上年同期缩短4.5个月，“接近合理区间”。王忠林表示，将健全售租并举的住房供应体系，大力提高棚改货币化安置比例，力争今年货币化安置比重达到50%以上，商品房库存较多、消化周期较长的市县原则上应达到100%。适当降低“五险一金”缴费标准，抓好非公企业住房公积金缴存扩面工作，逐步将符合条件的农民工、个体工商户和自由职业者纳入住房公积金覆盖范围，实现低门槛、全覆盖。

“降成本”方面，落实结构性减税政策，减少行政事业性收费，对困难企业实施临时性社会保险缓缴政策;力争2023年，各市企业职工基本养老保险单位缴费费率统一降至18%;至2023年底，省定涉企行政事业性收费实现“零收费”。

提高基础养老金标准

经济下行压力加大，山东省采取哪些措施保障民生，实现社会政策托底?王忠林介绍说，今年一季度，全省教育、就业和社保、医疗卫生支出分别增长21%、16.3%和13.8%。其中，上一季度，全省城镇新增就业36.4万人，完成全年计划的33.1%;城镇登记失业率为3.34%，与去年同期持平，就业形势总体平稳。下一步，将精心实施大学生就业促进、创业引领计划，妥善安置去产能下岗职工，执行好援企稳岗政策，托底帮扶就业困难人员特别是残疾人和零就业家庭成员就业。

在基本公共服务上，王忠林介绍，山东省下半年将把居民基本养老金标准由每人每月85元提高到100元。继续提高全省最低工资标准，高、中、低三档分别比上年度提高110元、100元和90元。以职工大额医疗补助制度为基础，探索建立全省统一的职工大病商业保险制度。持续抓好“全面改薄”和解决“大班额”等工作，并启动新建、改扩建2000所幼儿园。此外，深化“食安山东”建设，构建食品药品全程可追溯体系。强化非法疫苗查处力度，确保疫苗使用安全。

山东省退休金新的计算方法：

总额=基本养老金+过渡养老金+个人帐户返还1/120

=2000*20%+约600+10000/120

=1083

例：职工养老保险主要计算方法(以市属单位离退休人员为例)

以市属单位离退休人员为例

例：张某，男，1963年7月参加工作，1989年1月参保，2004年7月办理退休。1963年7月至1988年12月按国家和省规定计算的连续工龄为视同缴费年限，1989年1月至2004年7月为实际缴费年限，缴费年限累计41.08年，其中1998年6月底前的缴费年限为35年;本人指数化月平均缴费工资为1072.68元;个人帐户储存额累计7600元。

2003年度城镇职工月平均工资为1880元。

2001、2002、2003、2004年社会保险年度退休人员过渡性养老金调整比例分别为4%、7% 、10%和7%;本市1997年度城镇职工月平均工资为890元。

(1)基础养老金

基础养老金=1880×20%=376.00元/月

(2)过渡性养老金

过渡性养老金计发基数=1072.68×35×1.2%=450.53元

过渡性养老金=450.53×(1+4%)(1+7%)(1+10%)(1+7%)+890×10% =679.09元/月

(3)个人帐户养老金

个人帐户养老金=7600÷120=63.33元/月

(4)基本养老金=376.00+679.09+63.33=1118.42元/月

即：张某2004年8月至2005年6月每月领取的基本养老金为1118.42元。2005年7月后其基本养老金按规定作年度调整。

为什么有社保养老金还需要商业养老保险?

绝大多数的消费者认为，拥有社会基本养老保险就足够了。其实严格来说，社会基本养老保险的原则是低水平、广覆盖，特别是对于那些在退休前享受较高 薪资和生活品质的人群而言，并不能满足他们的养老需求。社保的退休金只是保障老年人的最基本的生活水平，只能满足养老需求的60%左右，这时就需要商业养 老保险提供剩下的40%左右的需求。

商业养老保险应该说，可以是弥补手段之一。

对于享有社会养老保险的人来说，商业养老保险可以说是锦上添花之事。

因此，量力而行是关键。一般来说，用于支付商业养老保险的费用占年总收入的15%~20%为佳。高收入者可主要依靠商业养老保险保障养老，社会养老保险及其他投资收益作为补充;中低收入者，可主要依靠社会养老保险养老，商业养老保险作为补充。

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