南京1日公布该市2023年度社会保险缴费基数调整情况。当日起,该市参保企业和职工以及灵活就业人员月缴费基数上限为16800元,下限为2628元。
16800元的缴费上限与省规定的上限相同,但下限比省里规定的3089元低了461元。南京和省内不少城市今年的缴费下限都维持去年标准。南京市养老保险处相关负责人介绍,这主要是考虑到困难企业和低收入群体的缴费压力。
南京市退休人员的养老金计发基数暂不受影响。省统计局公布的去年江苏城镇非私营单位在岗职工的平均工资为67200元,今年7月1日至2023年6月30日期间达到法定退休年龄或领取企业职工基本养老保险待遇年龄的参保人员,基础养老金计发基数为5600元,计算当年实际缴费工资指数的基数为67200元。
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2023年南京社保缴费基数
从市人社局获悉,3月20日至6月20日,我市将开展2023年度社会保险缴费基数申报和2023年度劳动保障书面审查。用人单位原则上在南京市人力资源和社会保障网站上进行缴费基数申报和书面审查。特殊情况确需柜面申报的可至柜面办理。
据了解,我市五项社会保险采用统一的缴费基数,用人单位应按照职工2023年度工资性收入总额除以实际发放工资月数确定和申报职工个人2023年度(2023年7月至2023年6月)的月缴费基数,所申报的缴费基数须经职工本人确认或公示。与此同时,市、区劳动保障监察机构对用人单位与劳动者订立劳动合同、遵守禁止使用童工规定、遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定、遵守工作时间和休息休假规定、遵守劳务派遣规定、支付劳动者工资(高温津贴)和执行最低工资标准、参加社会保险和缴纳社会保险费等情况进行书面审查。对劳务派遣单位遵守劳务派遣规定情况进行检查。
需要提醒的是,对未申报缴费基数的用人单位,7月份社保经办机构将按该单位参保人员上月缴费基数的110%确定当月缴费基数。对7月1日后补办缴费基数申报手续的,自办理申报手续的次月起按实际申报数确定。对未按规定申报的单位,社保经办机构将按《社会保险法》等有关规定,将其列入社会保险稽核范围。
社保缴费基数是什么?
社会保险基数是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。是按上年1-12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。
申报个人所得税的工资、薪金税项是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得,不得扣除住房公积金、养老保险金、失业保险金和医疗保险金。社会保险费实行各险种同基数核定。
社会保险缴费基数有上下限的规定,最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60%(私营企业职工、个体工商户雇工和非本市城镇户口职工不得低于50%,私营企业法人、股东、个体工商户业主不得低于100%);最高不能高于上年度全市职工月平均工资300%。本市职工平均工资每年由市统计局公布。
缴费基数在同一缴费年度内一年一定,中途不作变更。每年4-6月,用人单位应根据所在市社会保险经办机构的通知,申报本单位职工新一年度的社会保险缴费基数。
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