由于韩国的福利体系并不完善,韩国人从主要的岗位上退休后,到完全退出雇用市场为止所经历的时间为11年,在全世界最长。
由于福利体系不健全,韩国“不能休息的退休者”越来越多。据一份调查显示,韩国人即使60岁退休也要工作到70岁才能维持生活。
经济合作与发展组织(OECD)2日发布报告表示,2012年韩国男性实际退休年龄是71.1岁,仅次于墨西哥(72.3岁),在经合组织成员国中排名第二,女性实际退休年龄为69.8岁,仅次于智利(70.4岁),也在全球名列第二。实际退休年龄是指彻底停止通过各种方式挣钱的年龄。经合组织统计显示,在韩国,从主单位退休后到彻底从受雇单位退出,这之间有11年的时间,为全球最长。
报告指出,最大的原因是养老储备的薄弱。对3517名1938年至1953年间出生的人的调查显示,他们包括退休金、利息和工资的平均年收入1980万韩元(约合人民币12万元),其中独身者仅为1134万韩元。
与经合组织3年(2009年)前进行的同类调查相比,韩国的实际退休时间延长了近1年,这3年之间退休后工作的时间增长的最多。韩国开发研究院(KDI)院长金俊庆(音)说,进入高龄化迅速开始的2000年以后,退休者及准退休者的养老储备越发不堪生活的重负,政府应该研究对策。
“韩国人60岁退休后还要工作11年成为全球最长工作时间”由中国社保网收集整理编辑。
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