环渤海新闻网消息(刘珲、郁晓静)记者从市劳动和社会保障部门获悉,今年前三个季度我市企业离退休人员养老金平均待遇水平由调整前的月人均873元提高到1015元,月人均增加142元,基本达到全国、全省平均水平。
据介绍,我市社会保险创新扩面手段,覆盖范围进一步扩大。全市企业养老保险、机关事业养老保险、失业、工伤保险参保分别达到71.4万人、28.9万人、72.9万人、70.54万人,分别完成年度目标的110.7%、100.6%、70%、134%。
我市认真解决历史遗留问题,完成了11748名“老工伤”纳入统筹工作,减轻了企业负担。1月至9月全市共受理工伤认定申请6432件,作出工伤认定结论6125件;共进行工伤等级鉴定2274人,非因工伤病程度鉴定2475人。
我市加大征缴清欠力度,基金支撑能力明显增强。1月至9月,全市企业养老、失业、工伤保险费申报核定分别同比增长27.7%、29%、50%,分别完成年度征缴计划的78.4%、87.9%、123.3%;机关事业养老保险实收6.98亿元,完成年度征缴计划的73.7%,征缴率为99.6%;全市共对2581家企业及机关事业参保单位30.4万名参保职工进行了实地稽核,查处少漏缴社会保险费609.4万元,已追缴入库530.4万元,到账率87%。
新型农村养老保险试点工作稳步推进,并规范企业年金管理。通过公开招标,圆满完成了市本级和10个县市区126家参保单位企业年金由社保机构向市场化运营机构的移交工作。
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